Ingénieur / Ingénieure de maintenance en infrastructure (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 9 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous avez un intérêt pour la maintenance des bâtiments, la voirie ou les espaces verts ? Vous avez besoin d'enrichir vos compétences techniques dans l'un ou plusieurs de ces domaines ?Vous souhaitez travailler pour le service public local ?La formation Chargé de Maintenance Technique Polyvalent est faite pour vous !Le Centre de Gestion d'Ille-et-Vilaine, en partenariat avec la MFR et la MFU de Rennes/Saint-Grégoire, propose un parcours de formation en alternance qui développe les compétences nécessaires aux agents techniques polyvalents souhaitant travailler dans les services techniques des collectivités territoriales. La formation s'articule autour de quatre blocs de compétences :Bloc 1 : Assurer les interventions de maintenance et d'entretien des bâtiments recevant du publicBloc 2 : Concevoir, réaliser et entretenir des aménagements paysagers dans le respect des enjeux environnementauxBloc 3 : Assurer des travaux d'entretien et de réparation des voiries et réseaux d'eauBloc 4 : Organiser la logistique et réaliser les aménagements nécessaires à la tenue d'un évènement dans l'espace public géré par la collectivité territorialeDes modules complémentaires sont également organisés : SST, AIPR, PRAP...Les modules techniques et théoriques sont dispensés par une équipe pédagogique pluridisciplinaire (professionnels territoriaux et formateurs techniques en bâtiment, espaces verts et voirie).L'alternance est assurée par des périodes de stages d'une durée de 7 semaines permettant la mise en pratique concrète des apports théoriques (881 heures en centre de formation / 245 heures en stage).Le titre à finalité professionnelle Chargé de Maintenance Technique Polyvalent (CMTP) est délivré par la MFR de Rennes/Saint-Grégoire et le CDG 35.  De niveau 4, il permet d'intégrer directement un poste d'agent technique polyvalent ou bien de poursuivre une formation de niveau supérieur.Durée et organisationDates de la formation : septembre 2025 / mai 2026881 heures de formation en centre, 245 heures de stage en collectivitéLe parcours de formation pourra être individualisé grâce à un positionnement réalisé avant l'entrée en formation et sous réserve de qualification. La durée de la formation est donc donnée à titre indicatif.Chaque bloc de compétence peut être suivi indépendamment. Pour toute information sur de l'individualisation de parcours, le service Mobilité Emploi Compétences du CDG 35 répondra à vos questions.Modalités d'accèsSélection sur dossier de candidatureEntretien de motivation  Financement de la formationLe coût de la formation peut-être pris en charge par la Région Bretagne dans le cadre du programme Qualif Emploi pour les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail .D'autres financements sont possibles selon les profils : compte personnel de formation, CPF de Transition Professionnelle, plan de développement des compétences, congé de formation professionnelle...