Chargé(e) de communication (CDI - temps plein/temps partagé) F/H - Groupement d'Employeurs Geose (H/F)

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Offre publiée le 22/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
35 H (35 H)
Expérience
Expérience exigée de 2 An(s)
Salaire
Autre de 27300,00 Euros à 27300,00 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Groupement d'Employeurs Geose

Vous voulez donner du peps à votre carrière ? Vous cherchez à travailler de façon innovante ? Osez l'emploi à temps partagé avec Geose ! Groupement d'employeurs multisectoriel basé à Redon-Bretagne Sud (départements 35, 44, 56), Geose emploie actuellement une trentaine de salariés à temps plein ou temps partiel choisi, partagés chez une soixantaine d'entreprises adhérentes. Écoutez ceux qui vivent cette aventure : Découvr...

Secteur d'activité
Autre mise à disposition de ressources humaines (Code NAF 78.30Z)

Lieu de travail

35 - REDON (Code postal 35600) Voir sur une carte

Description de l'offre

Tu aimes communiquer avec sens, valoriser des projets locaux et diversifiés ?
Rejoins GEOSE, le Groupement d'Employeurs du territoire de Redon, pour un poste en CDI de Chargé(e) de communication à pourvoir à la rentrée de septembre 2025.
Ce poste s'exerce en temps partagé auprès de trois structures adhérentes, toutes situées dans un rayon de 15 minutes autour de Redon. Tu seras le fil conducteur de leur communication globale, avec une richesse de projets, de secteurs et de publics à adresser.

Les missions ?


En tant que Chargé(e) de communication en temps partagé, tu interviendras auprès de trois structures aux univers complémentaires, pour piloter et mettre en œuvre leur stratégie de communication interne et externe.
Stratégie & pilotage

- Définir une stratégie de communication globale, cohérente avec l'identité de chaque structure
- Concevoir des plans d'action multicanal (print, digital, affichage local, réseaux sociaux, newsletters.)



Création & contenus
Rédiger des contenus éditoriaux : articles, newsletters, supports pédagogiques ou grand public Concevoir des supports écrits, visuels et digitaux adaptés à chaque public cible (salariés, partenaires, familles, scolaires.) Produire et planifier des contenus engageants pour les réseaux sociaux, animer les communautés et mettre en valeur les projets, équipes, événements spécifiques à chaque structure


Communication RH & commerciale
Participer au développement de la marque employeur Appuyer la communication RH (interne et externe) Valoriser les offres, les expertises et les réalisations


Outils & analyse
Mettre à jour les sites internet et optimiser l'expérience utilisateur Suivre les performances (trafic, engagement, visibilité) et ajuster les actions Garantir la cohérence graphique et éditoriale sur l'ensemble des supports- Formation en communication, marketing digital, ou équivalent (Bac+3 à Bac+5)
- Excellentes compétences rédactionnelles, créativité et sens de la mise en page
- Maîtrise des outils de communication digitale, CMS, suite Adobe ou Canva
- Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à s'adapter à des univers variés
- Organisation, curiosité, sens du relationnel et autonomie

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9917045

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de communication (Code ROME : E1112)

Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de communication

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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