Responsable Paie Adjoint(e) F/H - Administration des RH (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 7 An(s)

Salaire

45 - 50 k€ brut annuel

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)

Nous cherchons pour un de nos clients, Grand Groupe, un(e) responsable
Paie adjoint(e) en CDI. 

Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et rattaché(e) au
responsable paie et SIRH, vous avez pour missions : 

- La gestion en autonomie d'un périmètre de 200 paies sièges,

- La gestion du post-paie (DSN évènementielles, mensuelles,
clôture)

- Seconder le responsable sur tous les sujets liés à la GTA,

- Assurer un rôle de référent technique auprès de l'équipe, et
accompagner leurs montées en compétences,

- Réaliser des reportings RH divers,

- Veille sociale,

- Participer au développement et à la promotion de la cutlure HSE.

Logiciel : Alicia - non exigé

Profil recherché:
D'une formation supérieure en paie, vous justifiez de minimum 7 ans
d'expérience en paie. Vous êtes autonome sur la réalisation de la
paie de A à Z et vous disposez de solides compétences sur les
charges sociales. Vous avez idéalement un profil confirmé et/ou vous
avez déjà occupé un poste d'adjoint, de référent ou de
gestionnaire confirmé.

Dynamique, rigoureux, vous souhaitez intégrer un grand groupe.

Localisation - Paris 12è - 2 jours de télétravail après
intégration

Rémunération : 45/50kEUR sur 13mois + 10% Bonus + IP (environ 3mois
de salaire) - statut cadre avec RTT.