Responsable Prestations Prévoyance F/H - Direction des ressources humaines (H/F)
Offre publiée le 20/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)
- Salaire
- 45 - 50 k€ brut annuel
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- W HUNT
- Secteur d'activité
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (Code NAF 70.22Z)
W Hunt, cabinet de recrutement international et marque de W Executive France, recrute pour l'un de ses clients un profil confirmé en Prévoyance Collective sur un poste de Responsable sur le volet incapacité/invalidité. Vous êtes spécialisé(e) en gestion des prestations et cherchez un poste où votre expertise sera reconnue et valorisée ? Rejoignez une Institution de Prévoyance de référence, et contribuez à des projets ambitieux dans un environnement bienveillant et stimulant ...
Lieu de travail
94 - VINCENNES (Code postal 94300) Voir sur une carte
Description de l'offre
Descriptif du poste:
Au sein du pôle prévoyance (incapacité et invalidité), vos missions sont les suivantes :
- Manager une équipe de 5 à 8 personnes.
- Pilotage des sinistres liés à l'incapacité, l'invalidité et veiller à une analyse détaillée des situations.
- Examiner les dossiers de sinistre en vérifiant les garanties souscrites.
- Assurer le traitement des dossiers en suivant les procédures établies, tout en appliquant les règles techniques spécifiques.
- Assurer une volumétrie croissante de dossiers traités par son équipe
Profil recherché:
Expérience :
- Vous possédez une solide expérience en prévoyance collective.
- Vous avez déjà occupé un poste de Responsable et/ou de Référent dans le secteur assurantiel.
- Une première expérience au sein d'un Institut de Prévoyance serait un plus.
Compétences :
- Vous maîtrisez les principes de gestion en prévoyance (incapacité, invalidité) et les sinistres.
- Capacité d'organisation et rigueur dans la gestion des dossiers.
- Sens du relationnel et bonne communication.
- Adaptabilité et proactivité.
Processus de recrutement :
- Un entretien avec la DRH ainsi que votre futur(e) N+1
Avantages :
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- RTT et horaires flexibles
- Primes
- Intéressement
- Epargne salariale
- Prise en charge transport et ticket restaurant
- Statut Cadre
Prêt(e) à relever le défi ?
Rejoignez-nous et devenez un acteur clé au sein d'une Institution de Prévoyance !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9809972
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) (Code ROME : M1503)
Autre appellation de l'offre : Responsable des Ressources Humaines -RRH-
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