Business Analyst Finance @ Domaine Bancaire F/H

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

<h2 id="job-description">Mission</h2><p><b>L'entreprise :</b><br />
Entreprise française, avec près de 2 000 collaborateurs. Elle accompagne ses clients dans leurs projets de transformation digitale en combinant des expertises variées, notamment en finance, data, intelligence artificielle et création digitale.<br />
Faisant partie d’un grand groupe français spécialisé dans la gestion de données et la transformation numérique, cette entreprise bénéficie d’un positionnement privilégié qui lui permet d’offrir des solutions innovantes, sécurisées et adaptées aux exigences réglementaires, tout en plaçant l’humain et la proximité au cœur de son accompagnement.<br />
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<b>Le poste : </b><br />
En tant que Business Analyst, vous interviendrez, selon votre expertise, soit sur des problématiques de financements de marché, soit sur des projets en Cash Management.<br />
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Vos missions principales (selon votre spécialisation) :<br />
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<b>Pour les financements de marché :</b><br />
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<ul><li>Recueillir et analyser les besoins autour des produits de crédit syndiqué, bilatéral, agency et autres solutions de financement sur les marchés financiers</li><li>Participer au cadrage des évolutions sur des outils spécialisés (ex : solutions de gestion de prêts, outils de suivi de financements)</li><li>Rédiger les spécifications fonctionnelles et assurer la coordination projet avec les équipes IT</li><li>Piloter les tests (UAT, régressions, PV de recette) et accompagner les utilisateurs</li><li>Contribuer aux travaux de Due Diligence (revue documentaire, conformité, KYC)</li><li>Être l’interface entre les équipes Front, Middle, Back Office, juridiques et réglementaires</li><li>Assurer un reporting clair et participer aux comités projet</li></ul><b>Pour le Cash Management :</b><br />
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<ul><li><span style="background-color: rgba(0, 0, 0, 0);">Piloter et/ou participer à des projets de gestion de trésorerie et d’optimisation des flux financiers (paiements SEPA/SWIFT, paiements instantanés, cash pooling, reporting, protocoles EBICS, FTP, SFTP, plateformes de compensation, etc.)</span></li><li><span style="background-color: rgba(0, 0, 0, 0);">Recueillir et analyser les besoins des clients sur les problématiques de gestion de trésorerie </span></li><li><span style="background-color: rgba(0, 0, 0, 0);">Rédiger les spécifications fonctionnelles et élaborer des stratégies de recette</span></li><li><span style="background-color: rgba(0, 0, 0, 0);">Gérer la conduite du changement et accompagner les utilisateurs</span></li><li><span style="background-color: rgba(0, 0, 0, 0);">Assurer le reporting et participer aux comités projet</span></li></ul></p><h2 id="job-requirements">Profil</h2><p><ul><li>Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’une formation universitaire spécialisée en finance (Bac+5)</li><li>Expérience de <b>5 à 6 ans minimum en tant que Business Analyst/MOA</b> dans le secteur bancaire, en société de conseil ou chez un corporate</li><li>Expertise démontrée sur l’un des deux domaines : <b>financements structurés</b> (maîtrise de LOAN IQ appréciée, connaissance des produits de crédit) ou <b>cash management</b> (paiements, protocoles, gestion de liquidité, cash pooling…)</li><li>Bonne compréhension des enjeux réglementaires et de conformité</li><li><b>Anglais professionnel indispensable</b> (écrit et oral)</li><li>Rigueur, esprit d’analyse, autonomie, sens du travail en équipe et proactivité</li><li><b>Disponible immédiatement</b></li></ul></p><h2 id="job-benefits">Avantages</h2><p><b>Conditions de travail :</b><br />
Télétravail en moyenne de 2 à 3 jours/semaine<br />
Rémunération : Package entre 60 et 70K€<br />
Un accompagnement de proximité par un manager issu de la technique<br />
Un plan de carrière personnalisé (Expertise technique, management, MOA, gestion de projet…)<br />
Un épanouissement professionnel au travers de formations/certifications, de partage de connaissances (communautés techniques, Devoxx, Agile tour)<br />
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<b>Le process :</b><br />
Cabinet : Premier échange avec Clayton Gentric<br />
Deuxième échange téléphonique avec le client (Responsable du Recrutement)<br />
Troisième échange technique avec le client (Manager Opérationnel)<br />
Validation et Offre.</p>