EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes éducateur(trice) de jeunes enfants et souhaitez donner du sens à votre métier dans un environnement bienveillant, dynamique et enrichissant ? Notre crèche hospitalière de 80 berceaux recherche un(e) professionnel(le) engagé(e) pour accompagner le développement psychomoteur et le bien être affectif et relationnel des tout petits, en lien étroit avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire.
Vos missions:
• mettre en œuvre un projet éducatif ambitieux, basé sur la bientraitance, l'inclusion et la coéducation.
• Favoriser l'éveil et le développement global de l'enfant dans un cadre sécurisé favorisant l'éveil et le respect des besoins spécifiques des enfants.
• Participer à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Accompagner et soutenir la parentalité dans un contexte hospitalier avec des horaires atypiques.
• Assurer une dynamique de travail au sein de l'équipe. Coordonner et impulser des projets pédagogiques innovants avec les membres de l'équipe. Participer activement à la réflexion, à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique mis en place sur la structure et en être garant.
• Faire les liens et travailler en collaboration avec la direction de la structure.
Nous vous offrons un accompagnement à la prise de poste, un cadre stimulant et bienveillant, une équipe pluridisciplinaire et motivée.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d' Éducateur de jeunes enfants exigé.
Qualités relationnelles, sens des responsabilités, créativité, esprit d'équipe.
Savoir- être :
· Être à l'écoute des enfants et des familles,
· Être disponible,
· Travailler en équipe
· Capacités d'observation
· Faire preuve de discrétion,
· Respect du secret professionnel
· Avoir le sens des responsabilités
· Avoir le sens du service public
Savoir-faire :
· Avoir des capacités d'organisation, d'analyse, de dialogue et d'adaptation aux équipes et aux groupes d'enfants
· Participer et mener des réunions d'équipe
· Faire preuve de dynamisme