Chef / Cheffe de service socioéducatif (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

L’ESAT Jacques Chavent accompagne 160 travailleurs en situation de handicap (mental ou psychique). Implanté dans une zone d’activité dynamique, il propose différentes activités sur site ou à l’extérieur (conditionnement, nettoyage, montage, logistique ...), un restaurant ouvert au public, un espace co-working & living Lab et des services dédiés à l’orientation et l’accompagnement vers l’emploi.

Missions :
Le/la Chef.fe de service, membre de l’équipe de Direction, conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l’Adapei 69, aura pour principales missions

Participer à la conception, à l’évolution et à la mise en œuvre du projet d’établissement de l’ESAT
Etre garant du respect des droits des travailleurs(euses) accompagnés conformément aux dispositions légales
Est en charge des admissions et assurer la rédaction, la validité et la mise en œuvre des projets personnalisés de chaque personne accueillie
Etre le garant de la qualité de l’accompagnement médicosocial proposé quotidiennement
Animer l’équipe pluridisciplinaire du service médico-social et rendre compte des activités du service
Piloter des groupes de réflexion avec les moniteurs d’ateliers sur les pratiques professionnelles
Etre force de proposition et veiller également à la bonne articulation de vos interventions avec les cadres « production ».
Veiller à entretenir un lien régulier et constructif avec les familles et / ou représentants « légaux » des travailleurs(euses) ainsi qu’avec les partenaires.

Profil

Diplôme de niveau II exigé (Caferuis ou équivalent) du secteur médico-social

Vous possédez une expérience réussie de chef de service et avez une connaissance du secteur médico-social et des ESAT.
Vous êtes doté(e) d’une bonne capacité à manager et à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes reconnu pour vos capacités d’écoute et de remise en question. Vous êtes une personne pragmatique et ayant de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous disposez de solides connaissances des problématiques liées au handicap mental et psychique avec ou sans troubles associés. Le secteur économique et le monde du travail protégé ne vous sont pas étrangers.