Comptable Clients H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Lynx RH recrute pour l'un de ses clients, un COMPTABLE CLIENT H/F. Ce poste est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement. Notre client est une enseigne nationale de distribution de matériel en B2B.Avec plus de 300 agences et 32 directions régionales, c'est un acteur majeur du secteur, réunissant plus de collaborateurs passionnés par le service client et l'innovation. La culture d'entreprise repose sur l'esprit d'équipe, l'autonomie et la volonté de s'adapter à un marché en constante évolution .CDI 39H00. Horaires : Lundi au vendredi, de 8h00 à 17h30, avec une demi-journée de RTT par tranche de 8 heures travaillées.Environnement : Travail au sein d'une équipe dynamique, avec des échanges réguliers entre les services comptables et commerciaux.Évolution : Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise, avec une culture favorisant la promotion interne.Vos missionsEn tant que Comptable Client, vous serez chargé(e) de :Gérer un portefeuille client d'une direction régionale, comprenant 12 à 15 agences.Effectuer la saisie et l'encaissement des règlements clients.Assurer le lettrage des comptes et l'intégration du chiffre d'affaires mensuel.Calculer le chiffre d'affaires des représentants.Réaliser des états de rapprochement bancaire.Suivre les encours clients et les assurances.Créer et mettre à jour les fiches clients.Effectuer des relances écrites et téléphoniques pour le recouvrement.Déclarer les dossiers contentieux et suivre les clients douteux.Pré-requisUne formation en comptabilité ou gestion (Bac+2 minimum).Une expérience significative en comptabilité client, idéalement dans un environnement multi-sites. (3 ans minimum). Une maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et une capacité d'adaptation aux logiciels internes.Profil recherchéExcellent sens de la communication, tant à l'écrit qu'à l'oral.Autonomie dans la gestion des missions et une capacité à travailler en équipe.Rigueur et une organisation exemplaires. Bienveillance, transparence, honnêteté. Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar mois