ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F)

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Offre publiée le 12/07/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Mission intérimaire - 6 Mois
Durée de travail
Expérience
Expérience exigée de 3 An(s)
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Randstad

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

77 - GRETZ ARMAINVILLIERS (Code postal 77220) Voir sur une carte

Description de l'offre

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) assistant(e) ressources humaines F/HAssurer la gestion administrative du personnel :
- Accueillir et procéder à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Etablir les contrats de travail, avenants, attestations diverses, etc.
- Gérer les absences des collaborateurs avec le logiciel OCTIME (création des salariés, saisie absence, heures supplémentaires, etc.)
- Réaliser le suivi administratif du personnel et les déclarations aux organismes sociaux (déclaration AT, DUE, visites médicales, mutuelle, prévoyance, action logement)
- Répondre aux questions et demandes des salariés
- Organiser et suivre les entretiens professionnels et annuels
- Assurer le suivi des tableaux de bords (reporting et indicateurs mensuels RH)
Contribuer à la réalisation de la paie :
- Traiter les acomptes et oppositions sur salaire
- Collecter, calculer et contrôler les EVP
- Transmettre les fichiers de virements paie & acomptes
- Contrôler les bulletins & STC
- Réaliser des extractions de paies
- Saisir les dossiers prévoyance (Ouverture et suivi)
- Commander les TR et suivre le stock
Prendre part à la gestion disciplinaire :
- Rédiger des courriers dans le respect des procédures légales (convocation, avertissement, rappel à l'ordre, notification.)
- S'assurer du respect des obligations légales et conventionnelles en vigueur, accords d'entreprises
Mettre en oeuvre la politique de recrutement :
- Rédiger les fiches de postes
- Rédiger les annonces de recrutement et les publier sur les sites spécialisés
- Présélectionner les candidatures
Assurer le suivi des compétences et de la formation professionnelle :
- Accompagner la mise en place et la validation du plan de formation de l'entreprise
- Orienter les managers dans le choix des formations et organismes
- Mettre en œuvre et suivre le plan de formation
Assister le responsable RH dans les relations sociales :
- Assister aux réunions en cas d'absence de la Responsable RH
- Assurer une veille sociale et juridique

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9488940

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (Code ROME : M1501)

Autre appellation de l'offre : Assistant / Assistante ressources humaines

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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