Moniteur éducateur (H/F) -secteur exclusion

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Mission intérimaire - 1 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Horaire de 12,00 Euros à 16,00 Euros

Selon CCN

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement social et souhaitez faire une réelle différence dans la vie des personnes en situation d'exclusion ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Moniteur Éducateur dans des structures engagées pour l'insertion et la réhabilitation sociale au coeur de la métropole lilloise.

Vos missions :
- Accompagnement personnalisé : Être le guide et le soutien de personnes en situation de vulnérabilité, en leur proposant un accompagnement adapté pour favoriser leur réinsertion sociale.
- Animation d'activités : Concevoir et mettre en oeuvre des ateliers éducatifs, culturels ou sportifs qui stimulent l'épanouissement et renforcent les compétences de chacun.
- Création d'un climat de confiance : Instaurer une relation de confiance avec les bénéficiaires où ils se sentent libres de s'exprimer.
- Travail d'équipe pluridisciplinaire: Collaborer avec des professionnels variés (travailleurs sociaux, psychologues, éducateurs) pour concevoir des projets d'insertion globale et cohérents.
- Prévention et gestion des conflits : Être un médiateur efficace en cas de tensions, favorisant des échanges respectueux et constructifs.

Nous Vous Offrons :
- Contrats en intérim attrayants et variés.
- Rémunération compétitive selon la convention collective, avec des possibilités d'évolution.
- Expériences enrichissantes dans des structures telles que :
- Centre d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS)
- Établissements de soutien psychosocial
- Foyers de jeunes travailleurs
- Associations et organismes de lutte contre l'exclusion.

Profil recherché :
- Diplôme Requis : Moniteur Éducateur ou équivalent.
- Empathie et bienveillance : Sensibilité aux problématiques sociales et capacité à établir un cadre sécurisant.
- Créativité et dynamisme: Aptitude à créer des activités attrayantes qui captivent les bénéficiaires.
- Flexibilité et adaptabilité : Capacité à évoluer dans des environnements variés et à faire face à l'imprévu.
- Esprit d'équipe : Sens de la collaboration et communication fluide avec des partenaires divers