2 techniciens de maintenance CVC référent (H/F/D)
Offre publiée le 10/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Gif Emploi est un acteur du recrutement en intérim et CDI, expert sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. Nos 19 agences dont 14 à Paris et 5 en province, délèguent du personnel technique qualifié dans les métiers : - du Bâtiment Travaux Publics : génie civil, béton armé, charpente m&eacut...
Lieu de travail
Description de l'offre
Vous souhaitez évoluer dans le secteur du CVC et prendre une place centrale au sein d'une équipe reconnue ?
Nous avons l'opportunité qu'il vous faut.
Notre client recrute 2 Techniciens de Maintenance CVC Référent (H/F/D) pour intervenir sur un site tertiaire, avec des missions responsabilisantes et variées.
Description de poste :
Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations CVC sur un site tertiaire.
Vous occupez un rôle de référent technique auprès de l'équipe, garantissant le suivi et la bonne réalisation des interventions.
Les missions attendues du poste :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive sur les équipements CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Diagnostiquer et effectuer les interventions curatives en cas de panne ou de dysfonctionnement
- Suivre et mettre à jour les documents techniques et les rapports d'intervention
- Accompagner et conseiller l'équipe sur les problématiques techniques rencontrées
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9380239
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne en contrôles et essais non destructifs (CND END) (Code ROME : H1522)
Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne de maintenance en CND END
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.