AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)
Offre publiée le 09/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 5 Jour(s)
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Appel Medical
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle.
Lieu de travail
95 - ENGHIEN LES BAINS (Code postal 95880) Voir sur une carte
Description de l'offre
Notre client est une crèche de 65 berceaux située à ENGHIEN LES BAINS.
Comment venir travailler ?
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Prêt(e) à enrichir le quotidien des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche?
Rejoignez notre établissement dynamique où vous veillerez au bien-être et à l'épanouissement des enfants.
- Contribuer activement à l'éveil des enfants par des activités ludiques et éducatives
- Assurer les soins quotidiens auprès des enfants en respectant leur rythme individuel
- Collaborer avec l'équipe pour créer un environnement sûr et stimulant pour les enfants
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 14 euros/heure
- Frais de transports pris en charge: 50%
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
- Frais de transport en commun
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fastt pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9322922
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture (Code ROME : J1304)
Autre appellation de l'offre : Auxiliaire de puériculture
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.