Agent d'entretien des espaces verts et naturels (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Au sein du service technique, commun à la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire et à la Ville de CHINON, sous l'autorité du Responsable des espaces verts de Chinon, vous assurerez l'entretien des espaces verts et naturels, essentiellement sur le territoire de la commune de Chinon, dans le respect de la qualité écologique et paysagère des lieux ainsi que du niveau d'exigence attendu.
Vous assurerez également un renfort pour l'entretien de l'espace public aux côtés de l'équipe propreté urbaine (ex. ramassage des feuilles, etc).
Missions principales
- Tonte, taille, débroussaillage, désherbage, etc.
- Conduite des engins de fauche pour entretien des accotements, talus et espaces pentus.
- Mise en œuvre du fleurissement : plantations, arrosage, entretien de massifs, etc.
- Entretien des espaces spécifiques : terrains sportifs (traçage), cimetières, piste d'athlétisme, etc.
- Nettoyage et entretien du matériel courant (tondeuse, débroussailleuse, etc.) ainsi que des véhicules utilisés.

Missions secondaires
Renfort de l'équipe propreté pour des travaux d'entretien ponctuels et saisonniers (mise en place d'évènementiels, ramassage des feuilles, etc.).

Spécificités du poste
- Travail extérieur, parfois isolé.
- Utilisation de matériel bruyant et dangereux.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Connaissance du territoire communal.
- Connaissance des végétaux et de leur cycle annuel.
- Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc.
- Techniques de débroussaillage et de désherbage.
- Gestion des déchets produits sur le site et valorisation dans les filières appropriées.
- Rigueur.
- Autonomie.
- Aptitude pour le travail en équipe.
- A l'écoute, sociable, patient et respectueux.
- Permis B obligatoire.

Rémunération
Rémunération s tatutaire avec régime indemnitaire, CNAS, chèques déjeuners et participation employeur à la « prévoyance » dans le cadre de l'adhésion au contrat collectif..

Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2025.
Candidature à transmettre au plus tard le 22 août 2025.
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Temps complet - Catégorie C - Filière technique - Cadre d'emplois des Adjoints techniques territoriaux.