Chef de chantier EIA / Chef de projet EIA H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Annuel de

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

FOSELEV AGINTIS recrute un Chef de Chantier / Chef d'Équipe EIA (H/F) - CDI
Secteurs d'intervention : Nucléaire, Chimie, Agroalimentaire, Pharmacie
Lieu : Poste basé à Lyon (Vénissieux 69) - Mobilité Nationale et International
Votre mission : Vous serez le bras droit opérationnel pour piloter la bonne exécution de nos chantiers EIA (Électricité - Instrumentation - Automatisme) sur des installations industrielles complexes.
Votre rôle est clé : vous êtes le garant du terrain, de la qualité, de la sécurité et de l'avancement.
Vous serez donc en charge de : 
-Définir les besoins humains, matériels et logistiques avec le chef de projet
-Établir les états d'avancement du chantier
-Élaborer les TQC (Dossiers de fin de chantier)
-Encadrer les équipes terrain et assurer le lien avec le client
-Accompagner le metteur au point ou prendre le relai si nécessaire
-Représenter FOSELEV AGINTIS auprès du client sur site
-Lire et interpréter les PID et les schémas électriques
-Garantir les consignations et la sécurité des installations
-Identifier les contraintes spécifiques du site et anticiper les aléas
-Choisir et utiliser les outils adaptés aux travaux d'électricité
-Vérifier et contrôler les installations avant mise en service
-Appliquer et faire respecter les normes et règles en vigueurCe poste est fait pour vous si :
-Vous avez une solide expérience terrain (5 à 10 ans minimum) en environnement industriel
-Vous maîtrisez la conduite de travaux EIA
-Vous aimez encadrer, organiser, et agir au cœur de l'action
-Vous êtes autonome, rigoureux, avec un fort sens des responsabilités
-Vous êtes à l'aise pour interagir avec différents acteurs (client, équipes, chefs de projets)
Intégrer FOSELEV AGINTIS, c'est :
-Rejoindre une entreprise à taille humaine, filiale d'un grand groupe
-Participer à des projets techniques stimulants et d'envergure
-Évoluer dans une structure où l'initiative et l'engagement sont valorisés
-Dessiner votre trajectoire pro, avec des opportunités concrètes d'évolution
Notre process de recrutement :
-Entretien téléphonique avec Laurie CASTRO - RH (30 min)
-Entretien métier avec le responsable de département (60 min)
Poste à pourvoir dès que possible 
Votre expérience fait la différence sur le terrain ? Mettez-la en action chez FOSELEV AGINTIS et construisez l'industrie de demain.