MASSEUR-KINESITHERAPEUTE EN SERVICES COURTS SEJOURS (F/H) - SERVICE MPR

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire.

Présentation du service :

Le pôle Médecine ambulatoire est composé :
Des consultations externes générales
Hôpital de jour de médecine
Douleur
MPR, plateau de rééducation et rééducation des services MCO

L'équipe des rééducateur(rice)s des services MCO est composée de :
Kinésithérapeutes
APA
Ergothérapeute

Missions :
Intervenir dans l'ensemble des services de courts séjours de l'établissement en fonction des prescriptions médicales : SMR gériatrique, chirurgie, neurologie, réanimation et autres secteurs
Chaque équipe des services de courts séjours est constituée d'une équipe médicale et d'effectifs infirmier(ère)s, aides-soignant(e)s, et d'agents de service hospitalier. D'autres professionnel(le)s pourront intervenir dans un positionnement transversal : diététicien(ne), psychologues, travailleur(se)s sociaux(les), APA
Réaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et l'intégration du patient dans son environnement
Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche
Analyser le dossier de la personne soignée et en tirer les consignes médicales et les éléments pertinents pour comprendre la problématique
Sélectionner les critères d'examen et les indicateurs appropriés et à la pathologie
Examiner cliniquement la/le patient(e) et conduire son interrogatoire
Etablir un diagnostic kinésithérapique en cohérence avec l'état de la personne soignée pour définir les objectifs de la prise en charge rééducative à court et moyen terme
électionner les techniques appropriées à la réalisation du traitement
Diversifier et graduer la progression des actes de rééducation avec pertinence
Structurer son intervention (fréquence des séances, durée, contenu, ...)


Organisation et temps de travail :
Base annuelle : 1589h/an.
Amplitude : 08h21 dont 07h36 de travail effectif.
Horaire : 08h40 – 17h00 (du lundi au vendredi).
Garde les samedi et dimanche.
Congés annuels : 27.
RTT : 17

PROFIL RECHERCHÉ :

Qualités requises :
Diplomatie
Bonne capacité d'adaptation
Esprit d'équipe
Travail en équipe pluridisciplinaire
Sens de l'écoute
Disponibilité
Respect du secret professionnel
Discrétion
Patience
Excellent relationnel