Chef de projet industriel (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
CDIFLEX recrute, pour l'un de ces clients, un Chef de Projet Process Industriels H/F.
Sous la responsabilité du Responsable d'Activité et du Chef d'Entreprise, vous serez garant(e) du bon déroulement technique, financier et contractuel des affaires.
Vos principales missions incluront :***Répondre aux appels d'offres : évaluation des besoins, coordination des études, stratégie de réponse.***Être force de proposition sur les solutions techniques et économiques à mettre en œuvre.***Piloter les affaires sur toute leur durée : planification, gestion des moyens humains et matériels, supervision des achats, suivi financier.***Assurer la relation client au quotidien et garantir leur satisfaction.***Manager les équipes projet en collaboration avec les chefs de chantier et techniciens.***Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et des délais.***Être l'ambassadeur de notre savoir-faire et de l'image de l'entreprise.
Description du profil :
Profil recherché :***Formation Bac+3 à Bac+5 dans les domaines de l'instrumentation, du contrôle commande et de la distribution électrique.***Expérience de 5 ans minimum en gestion d'affaires ou projets industriels.***Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, esprit d'initiative.***Fibre entrepreneuriale, goût du terrain et de la relation client.
Conditions et avantages :***Qualité de vie au travail : Télétravail possible chaque semaine, Forfait jours avec 12 jours de RTT par an + congés payés (5 à 6,5 semaines par an).***Package salarial attractif : 13ème mois, Prime de vacances, Prime variable, Intéressement collectif, Participation, Mutuelle prise en charge à 100%, Plan d'épargne Groupe abondé jusqu'à 3900 euros par an, Tickets restaurant (prise en charge employeur 60%), Comité Social et Économique offrant de multiples avantages (chèques cadeaux, réductions, chèques vacances.), et autres avantages groupe (plateforme soutien scolaire, boutique employés Vinci, .).***Possibilités d'évolution : Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des opportunités de carrière et d'évolution interne (formation, mobilité groupe, etc.).
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