Responsable de Pôle Conseil IAM H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

QUI SOMMES-NOUS ?
"Pure player" de la Cybersécurité depuis 2010, Synetis, leader français, s'impose en tant que cabinet d'expertise sur le marché. Plus de 450 clients à ce jour sont fidélisés autour de ses 5 practices :
⚡ Audit SSI
⚡ Cyberdéfense (CERT & SOC)
⚡ Gouvernance, Risques et Conformité
⚡ Identité Numérique
⚡ Sécurité Opérationnelle
100 % indépendant, Synetis s'est implanté à Paris et Rennes, mais est également présent sur Toulouse et Marseille pour couvrir l'ensemble du territoire national et être au plus proche de ses clients.
De 2 à plus de 300 synetisiens en 15 ans, nous recrutons de nouveaux talents et experts continuellement.
Trouver une trajectoire commune est important ; pour quelques mois, années ou toute la vie !
POURQUOI CE POSTE EST OUVERT ?
Car nous continuons de grandir ! Nous créons donc ce nouveau poste au sein de notre practice Identité Numérique (IAM) forte de 180 collaborateurs.
Plus particulièrement, nous souhaitons continuer à développer notre pôle Conseil & AMOA IAM et nous recherchons donc la personne qui pilotera et développera ce pôle.
Le poste est basé à Paris 8 avec des déplacements ponctuels à prévoir.
QUE FAIT CETTE ÉQUIPE ?
L'équipe Conseil & AMOA IAM, c'est 30 consultants qui accompagnent nos clients dans la sécurisation de leurs systèmes d'information au niveau IAM.
Elle n'intervient pas sur l'intégration technique des solutions IAM, mais plutôt sur les phases de cadrage et de conseil en amont jusqu'à la maîtrise d'ouvrage en phase d'intégration et le suivi du déploiement.
VOS MISSIONS
En tant que Responsable de Pôle, vous serez rattaché directement au Practice Manager IAM dirigeant toute l'IAM chez Synetis.
Votre objectif principal sera de développer et d'accompagner la croissance de votre pôle.
Voici le détail de vos missions :
* Déterminer les objectifs du pôle
* Conduire les activités de développement commercial: foisonnement, avant-vente, rédaction des réponses à appels d'offres
* Développer et promouvoir l'expertise du pôle : articles, évènements partenaires, communication.
* Élaborer le Business Plan et le décliner en anticipant les risques
* Assurer la rentabilité du pôle et gérer le P&L
* Diriger et suivre les projets
* Piloter le staffing et les ressources
* Garantir la satisfaction client
* Accompagner les équipes dans la réalisation de leurs missions et l'évolution de leurs compétences
* Participer au bien-être des collaborateurs: motiver et fidéliser
* Définir le plan de recrutement et participer au processus de recrutement
AVEC QUI TRAVAILLEREZ-VOUS ?
* Steve, le Practice Manager IAM de Synetis.
* Les 2 Managers du pôle Conseil AMOA IAM que vous piloterez
* L'équipe de 30 consultants que vous accompagnerez dans leur trajectoire de carrière
* Vous collaborez aussi avec les Managers des équipes Build et Run IAM pour accompagner nos clients à 360° dans ce domaine.
POURQUOI REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE ?
* Synetis est un pure player en cybersécurité. Chez nous, la sécurité n'est pas une activité parmi d'autres
* Nous sommes indépendants financièrement et n'avons pas de compte à rendre à un fond d'investissement
* L'IAM est l'activité historique de Synetis donc nous sommes réellement experts dans ce domaine. Vous rejoignez le leader IAM en France.
* Nous continuons de grandir donc vous aurez des opportunités d'évolution.
ET VOUS ?
* Vous avez une expérience significative en gestion d'activité dans le domaine du Conseil en Cybersécurité / IT.
* Idéalement, vous connaissez le domaine de l'IAM.
* Vous avez participé activement aux activités de business développement pour assurer la croissance de votre équipe (foisonnement, avant-vente, réponse aux appels d'offres...)
* Votre niveau d'anglais (écrit et oral) vous permet de rédiger des supports, d'animer des réunions et de participer à des soutenances clients
* Proactif, vous prenez des initiatives pour faire performer votre équipe et atteindre les objectifs.
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
* Un échange téléphonique avec l'un de nos Recruteurs référent IN
* Un entretien avec le Practice Manager
* Et l'entretien final avec le Directeur des Opérations.
Vous vous projetez sur notre poste ? Postulez !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Avantages :
* Aide au logement
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : Télétravail hybri