AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)
Offre publiée le 02/07/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 5 Jour(s)
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Appel Medical
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Lieu de travail
92 - BOULOGNE BILLANCOURT (Code postal 92100) Voir sur une carte
Description de l'offre
Notre client est une crèche de 60 berceaux située à BOULOGNE BILLANCOURT.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.Quelles responsabilités enrichissantes vous attendent en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?
Dans un environnement sécurisé et bienveillant, vous veillez au développement harmonieux des enfants accueillis.
- Assurer l'accompagnement des enfants dans leur quotidien en respectant leurs besoins spécifiques
- Mettre en place et animer des activités d'éveil et de jeux adaptées aux différentes tranches d'âge
- Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accueil de qualité et personnalisé
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 13.38 euros/heure
- Frais de transports pris en charge: 50%
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fastt.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9044489
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture (Code ROME : J1304)
Autre appellation de l'offre : Auxiliaire de puériculture
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.