Juriste droit des affaires (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Le Pôle Juridique Accès au Réseau et Marché de l'Electricité (PJARME) est actuellement composé de 9 membres. Il participe aux activités « coeur de métier » de RTE que sont le raccordement, l'accès au réseau et la participation aux mécanismes du marché de l'électricité. A ce titre, il assure l'appui juridique de plusieurs directions opérationnelles de RTE (la Direction Commerciale et Services, la Direction Marché, la Direction de l'Exploitation, la Direction Ingénierie Interconnexion et Réseau en Mer et la Direction Finances).
En ce sens, nous recherchons un :
Juriste raccordement et accès au réseau F/H
Poste basé à la Défense (92)
Le juriste intervient en appui des directions opérationnelles principalement sur les questions relatives au raccordement et à l'accès au réseau des énergies marines renouvelables (EMR) et des opérateurs étrangers.
Dans ce cadre, vous :
- Gérez en lien avec les Pôles Juridiques Régionaux (PJR) un portefeuille de dossiers dans les domaines du droit de l'énergie, droit des affaires, droits des contrats, droit de la régulation
- Rédigez des notes et des analyses qui contribuent à l'élaboration de la doctrine juridique de RTE et à assurer un appui aux directions métiers ;
- Participez à l'élaboration et à la mise à jour de la Documentation Technique de Référence de RTE (procédures de traitement des demandes de raccordement, trames-types de contrats etc.), ainsi qu'à la négociation de contrats avec les clients (notamment négociation et appui à la rédaction des propositions techniques et financières et des conventions de raccordement des lauréats des « appels d'offres offshore ») ;
- Participez aux projets de textes législatifs et réglementaires susceptibles d'impacter les activités de RTE, en lien avec la CRE et la DGEC, puis réalisez des présentations et/ou des analyses des textes adoptés, appliquées à nos activités (RTE) ;
- Serez amené à suivre des dossiers contentieux auprès du CoRDiS, des Tribunaux de Commerce, des Cours d'Appel ou de la Cour de cassation, en lien avec les cabinets d'avocats ;
- Participez à l'élaboration et à l'animation de la formation juridique interne sur les thèmes des activités du Pôle, notamment la formation juridique dédiée au domaine offshore.
Description du profil :
Diplômé d'un BAC+5 en droit de l'énergie , vous avez la volonté de vous investir pour monter en compétence dans le domaine du raccordement de l'accès au réseau , ainsi que dans celui du raccordement des EMR . Vous avez une appétence pour les sujets techniques.
En contact avec de multiples interlocuteurs, vous faites preuve d'une bonne communication et d'une aisance relationnelle . Vous êtes rigoureux, organisé et avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse.
La maîtrise de l'anglais est un plus.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :***Dispositif d'intégration***Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel***Rémunération variable (intéressement, prime individuelle de performance)***Rémunération sur 13 mois***Forfait jours de travail annuels***Télétravail : jusqu'à 108 jours/an (à adapter selon contraintes du poste, ex : dispatcher)***Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire***Compte épargne temps***Aide financière si mobilité géographique***Politique familiale soutenue***Tarif préférentiel sur l'énergie
La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, en mettant en oeuvre des dispositifs de compensation du handicap et d'accompagnement qui garantissent à tous un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.
MENTIONS LEGALES :
Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.