Chef(-fe) de projet organisation industrielle programme en développement f/h (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.



Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Power Units est spécialisé dans la conception et la production de groupes auxiliaires de puissance et systèmes de démarrage pour l'aéronautique civile et militaire, de turboréacteurs pour missiles et engins cibles. La société est un leader mondial dans son domaine avec plus de 21 000 systèmes livrés à ce jour dans le monde depuis sa création en 1961.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionEt s'il était possible d'intégrer un grand groupe tout en travaillant dans une société à taille humaine ? C'est ce que Safran Power Units vous offre !



Au coeur du développement d'un nouveau turboréacteur, votre mission au sein de la Marque Industrielle consiste à définir la feuille de route industrielle de ce programme : le schéma industriel et l'organisation industrielle spécifique pour répondre aux exigences fortes de ce programme.



Intégré(e) à l'équipe programme, vous vous appuierez sur l'ingénieur de Marque Industrielle en charge du co-engineering et de l'industrialisation, mais également sur les équipes Achats, Industrialisation internes et externes, Supply Chain et Production.



Votre challenge sera de construire une organisation industrielle réactive, capable d'industrialiser et produire en mode accéléré en s'appuyant sur une supply chain différente de nos programmes legacy et sur des processus allégés et adaptés aux exigences du programme.



Vos activités principales :

- Construire le processus permettant de mener le projet IOC en prenant en compte l'ensemble des contraintes spécifiques (schéma industriel standard appro/ qualité adapté, ERP, ségrégation des flux,...) et surtout avec l'approbation et l'adhésion de tous les métiers impliqués.

- Pour toutes les étapes du processus de production : définir les entrées, les sorties, le contenu, les responsabilités (SIPOC, RACI).

- Piloter le déploiement des solutions pré définies

- Définir les écarts nécessaires au processus de production standard, définir les outils de gestion nécessaires pour animer le processus de production (ERP).

- Animer l'analyse des risques centrée sur l'organisation industrielle (exemple : ségrégation des pièces dans l'atelier).

- Participer à la définition et le dimensionnement des moyens de productions dédiés (exemple : m² atelier d'assemblage, outillages, machines dédiées, zone de stockage, etc)

- Identifier les moyens de production partagés, s'assurer en coordination avec la stratégie industrielle de leur capacité à passer cette charge supplémentaire (exemple : banc d'essais).

- Identifier les ressources humaines nécessaires pour animer ce processus.

- Coordonner les interactions avec le projet de nouveau site (PowerUp) qui sera déployé sur la même période.

- Définir les interactions avec notre processus interne (gestion de production, kitting, dropshipment, qualité, etc)

- Participer à la sélection du fournisseur / partenaire en lien avec les autres services de la Direction Industrielle et de la Direction Qualité concernés.

- Définir et coordonner la période de biseau entre l'organisation R&T pour les 8 premiers et l'organisation industrielle pour les 200 suivants.



Vous reporterez au chef du service industrialisation de la direction industrielle pour ces activités.



Dans le cadre de votre activité, vous pourrez être amené à effectuer des déplacements en France.