Responsable marketing (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Venez vivre votre #LactalisExperience en intégrant le Global Strategy, Sales & Marketing Expertise, et rejoignez une équipe passionnée et engagée dans un environnement international.
En lien avec les équipes ventes locales et Globales, vous êtes chargé de :
- Maximiser l'efficience de la promotion :
- Optimiser l'efficience du mix promotionnel des divisions sur la base d'outils Lactalis Trade Promo Optimization déjà existants et de modélisations que vous mènerez.
- Évaluer la fiabilité des méthodes (IA) et tester de nouveaux outils de mesure.
- Contribuer à un suivi plus précis des investissements promotionnels.
- Apporter des outils d'aide à la décision concernant la fixation des prix marketing conseillés :
- Identifier les méthodologies de mesure de l'élasticité des ventes au prix afin de simuler l'impact sur les volumes et la profitabilité.
- Mener ces études afin de recommander les meilleures options.
- Former les équipes marketing et commerciales à la mesure de l'efficacité Promotionnelle, Prix et Media :
- S'appuyer sur les compétences et expériences existantes dans le Groupe.
- Créer des guidelines Groupe et formations au ROI sales et marketing.
- Réaliser des méta-analyses.
Ce poste est basé à la Tour Héron, Paris 15ème et vous amènera à voyager en France et à l'étranger afin de travailler en étroite collaboration avec les responsables promotion locaux. Il est à pourvoir en CDI dès que possible.
Description du profil :
Vos atouts
Grâce à vos compétences métier sur la promotion et le prix et à votre goût pour l'analyse de données, vous vous imposerez rapidement comme un véritable expert en ROI des investissements commerciaux.
Vous êtes organisé, avez une bonne capacité de communication et un excellent relationnel.
Bonne connaissance de la distribution et des leviers de négociation.
Connaissances en gestion (P&L).
Esprit analytique et souci du détail.
Capacité à faire partie d'une équipe et à travailler dans un environnement de réseau multifonctionnel, ouverture d'esprit et capacité à s'adapter à des cultures de travail étrangères.
Anglais courant.
5 à 10 ans d'expérience chez un fabricant, un distributeur de produits de grande consommation ou un panéliste retail (Nielsen IQ / Circana) avec une forte expertise en promotion.
Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » !
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.