Gestionnaire RH H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire RH pour renforcer notre équipe basée à Wittelsheim et Levallois-Perret, et assurer un relais RH de proximité auprès des agences d'Agen et de Bruguières et Lille.
Vos missions :
Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous intervenez en lien étroit avec la Chargée RH et la Responsable Paie basées à Levallois-Perret. Ce travail en coordination vous permet d'assurer un rôle de relais RH sur le terrain, en étant appuyé(e) par les fonctions RH transversales : paie, juridique, formation et développement RH.
Vos missions sont polyvalentes et couvrent l'ensemble du cycle RH :
Administration du personnel : suivi des dossiers, formalités d'entrée et de sortie, accompagnement à l'intégration
Recrutement : recueil des besoins, rédaction et diffusion d'annonces, préqualifications téléphoniques, gestion des relations avec les agences d'intérim
Formation : identification des besoins, élaboration de parcours, planification et suivi
Suivi RH : mise à jour et suivi des tableaux de bord, indicateurs et reporting RH
Accompagnement RH : présence terrain, soutien aux équipes dans l'application des process RH, relais des projets RH
Déplacements
Un déplacement d'une journée est prévu une à deux fois par mois sur le site de Bruguières afin d'assurer un suivi régulier.
Intégration - Formation
Une période d'intégration et de formation est prévue sur le site d'Agen, avec un déplacement sur les sites de Wittelsheim et Levallois-Perret. Ces déplacements seront limités et organisés en amont.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines et vous justifiez d'une première expérience en gestion RH, sur un périmètre multi-sites ou auprès d'équipes réparties.
Rigoureux(se), autonome et bien organisé(e), vous aimez le travail de terrain et savez faire preuve d'un excellent sens du relationnel.
Vous êtes à l'aise avec les outils RH et appréciez le travail en coordination avec différents interlocuteurs.
Déroulement des entretiens :
Entretien téléphonique de présélection réalisé par le service RH
Entretien avec la Responsable des Ressources Humaines
Entretien final avec la Direction
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Travail à domicile occasionnel
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 30/06/2025