Formateur - Soudure Chaudronnerie Tuyauterie - AFPI (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Annuel de

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rattaché(e) au Responsable Pédagogique AFPI, Transformation des métaux et Conception Industrielle de Moirans, vous aurez pour missions de :
-  Concevoir et animer des séances de formation pour adultes (CQPM - Niveau CAP) dans le domaine de la soudure principalement et dans la chaudronnerie et la tuyauterie si nécessaire.
-  Élaborer et mettre à jours les supports pédagogiques
-  Participer à la préparation et à la réalisation des épreuves d'examen
-  Assurer le suivi des apprenants en entreprise et au centre de formation
-   Être force de proposition pour faire évoluer les outils pédagogiques
-  Assurer la maintenance niveau 1 des systèmes pédagogiques et la bonne tenue de l'atelier.
 Issu(e) d'une formation technique, vous êtes titulaire d'un BAC ou d'un BTS en Soudure et/ou Chaudronnerie, avec des qualifications et une expérience significative d'au moins 5 ans en Soudure.
Vous maîtrisez les différents procédés et matériels de soudage, ainsi que leurs différents moyens de contrôle.
Des connaissances en chaudronnerie et tuyauterie seraient un plus.
Vous êtes capable d'expliquer la lecture de plan et connaissez les bases de la trigonométrie.
Vous êtes issu(e) du monde de l'industrie et vous avez idéalement une expérience en tant que formateur(trice).
Vous manifestez un véritable goût pour transmettre et enseigner.
Pédagogue, vous êtes à l'aise dans les contacts et êtes reconnu(e) pour votre capacité à animer un groupe en alliant théorie et pratique, pour des publics d'apprenants variés.
Enfin, vous êtes rigoureux(se), autonome et ouvert(e) d'esprit ?
Postulez !
 
Informations complémentaires : 
- Poste en CDI, à temps plein, 38h (8 jours de RTT)
- Poste basé à Moirans, mais déplacement possible mensuellement sur notre site de Beaurepaire.
- Rémunération attractive sur 13 mois (à négocier suivant profil et expériences) et avantages (Tickets Restaurant, Comité d'Entreprise, Plan Epargne Entreprise, Mutuelle prise en charge à 75% .)