FRAISEUR REGLEUR (H/F)
Offre publiée le 25/06/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 3 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Randstad
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Lieu de travail
88 - CHARMES (Code postal 88130) Voir sur une carte
Description de l'offre
Nous recherchons pour le compte de notre client une personne avec expérience en fraisage et réglage (f/h)Après une période de formation en binôme avec un régleur de production confirmé, vous serez rattaché au responsable de secteur avec pour tâches:
Alimenter la machine en matières premières, à partir du magasin de stockage et préparer votre poste de travail pour la nouvelle série de production.
A partir des plans pièces, effectuer le montage et le réglage de la machine.
Ajuster si nécessaire les réglages en cours de production pour répondre aux critères de qualité et de productivité.
Contrôler la qualité de la production et relever les éléments sur les documents prévus à cet effet.
Effectuer le relevé des données de production.
Réaliser la maintenance de premier niveau ou des opérations de maintenance préventive de deuxième niveau.
Effectuer également les opérations de maintenance curative sur ses machines et/ou les outillages attachés à l'installation.
Travailler dans le respect des valeurs et des normes qualité et sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Poste de travail en journée, 2*8 ou 3*8 selon les secteurs
Mutuelle , CET, CSE,
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 8697307
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse (Code ROME : H2903)
Autre appellation de l'offre : Fraiseur / Fraiseuse
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.