Assistant RH/ SIRH (F/H) - en alternance - EVRY (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour sa Direction Ressources Humaines un :?Assistant RH/ SIRH (F/H) - en alternance? Epaulé par votre tuteur et les membres de l'équipe, vous monterez en compétences et en  responsabilité sur votre périmètre. À l'issue de votre alternance, vous maîtriserez un logiciel majeur du marché SIRH, vous aurez acquis une vision transverse des activités SIRH, et vous aurez mis en pratique les concepts de gestion de projets informatiques (expression de besoin, recette, conduite du changement, pilotage.). De quoi constituer un beau tremplin pour votre future carrière !  ? Vos missionsLa Digital Factory RH - Optimized Workforce- recherche un alternant (niveau bac+4). Le Pôle est en charge de l'administration fonctionnelle des outils de Gestion Administrative, Santé et Rémunération sur le périmètre France. Vous participerez à un projet SIRH et vous êtes amené à contribuer aux missions suivantes :  Participe au cadrage des besoins métiers en lien avec chaque Product Manager de chaque outil :  ateliers, assistance aux utilisateurs pour la rédaction des expressions de besoin Assistance à la recette : création du cahier de recette, réalisation des jeux de données, contrôle  dans les outils Assistance fonctionnelle à la conception d'éditique (gestion électronique des documents :  contrat, avenants, courriers et attestationsli>Maintenance de la documentation destinée aux utilisateurs Planification et suivi opérationnel des activités du Pôle Participation au Comité avec l'éditeur, RH Participation aux projets de la DFRH