EDUCATEUR SPECIALISE H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience souhaitée de 2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Sous l'autorité du chef de service, le travailleur social propose un accompagnement social global à 35 résidents en binôme avec le maître de maison. La pension de famille fait partie d'un périmètre qui regroupe trois pensions de famille et deux résidences sociales, sous la direction du même chef de service.

Le Travailleur Social assure les missions suivantes, en lien et en bonne intelligence avec son chef de service, dans le respect du projet social de l'établissement et des valeurs associatives :

· Être garant de l'accompagnement social global des résidents.
· Travailler en binôme avec le maître de maison au sein de l'établissement.
· Mettre en place des activités collectives au sein et en dehors de la structure.
· Mener des entretiens sociaux réguliers, faire des visites à domicile et des accompagnements extérieurs.
· Travailler en étroite collaboration avec les partenaires orienteurs (SIAO et DLH) et les partenaires habituels du secteur : CMP, mandataires judiciaires, services de la ville, mais aussi des liens transverses avec les autres services complémentaires ou comparables d'Aurore.
· Nourrir le partenariat existant et le développer (culturel, médical, associatif.)

**Travail en soirée une fois par semaine, pas de travail le weekend.
Diplômes : ES / CESF / ASS
Expérience : La connaissance des publics rencontrant des problématiques psychiatriques et d'addictions est souhaitable.

Le ou la candidate aura notamment les qualités suivantes :
· Bonne connaissance du public ayant des troubles psychiques et/ou des conduites addictives
· Capacités rédactionnelles (évaluations, synthèses, bilans, rapports d'activité)
· Etre autonome dans le travail (travail en équipe déconcentrée) et capacités organisationnelles
· Capacité à travailler en binôme avec le maître de maison et en équipe avec les autres Travailleurs Sociaux du périmètre.
· Savoir rendre compte de son travail au chef de service
· Capacités relationnelles avec l'ensemble des intervenants (personnes accompagnées, bénévoles, équipes et partenaires). Capacités relationnelles avec les Travailleurs Sociaux du périmètre et avec les autres Travailleurs Sociaux de la région parisienne.