Juriste droit des affaires (Corporate/M&A) min. 5 ans H/F
Offre publiée le 24/06/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée déterminée - 4 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)
- Salaire
- Annuel de 60000,00 Euros à 65000,00 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Fed Group
- Secteur d'activité
- Construction d'autres ouvrages de génie civil n.c.a. (Code NAF 42.99Z)
Je suis Thomas Belliard-Ricard, consultant au sein du pôle Industries et Services chez Fed Legal, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers juridiques et fiscaux.
Lieu de travail
92 - COURBEVOIE (Code postal 92400) Voir sur une carte
Description de l'offre
Pour renforcer une équipe juridique dynamique, nous recherchons un(e) juriste spécialisé(e) en droit des sociétés et opérations de fusion-acquisition, disponible dès mi-septembre pour un remplacement jusqu'à début janvier.
Sous la responsabilité du directeur juridique, vous assurerez les missions suivantes :
Accompagner et piloter des opérations de restructuration (fusions, apports, scissions, transformations) en lien avec les différentes parties prenantes
Assurer le suivi juridique courant d'un portefeuille de sociétés, en France et à l'international, incluant la gouvernance, les assemblées générales et les opérations capitalistiques
Prendre en charge des dossiers M&A, de la phase de négociation à la rédaction et signature des documents transactionnels
Une expérience d'au moins 5 ans en droit des sociétés et M&A, en entreprise ou cabinet d'avocats
Une excellente maîtrise technique permettant d'évoluer en autonomie sur des dossiers complexes
Un sens pratique allié à une bonne compréhension des enjeux business
Vous souhaitez intégrer un environnement stimulant et contribuer à des projets juridiques stratégiques ? N'hésitez plus!
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 8635943
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Juriste (Code ROME : K1903)
Autre appellation de l'offre : Juriste d'affaires
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.