Référent Technique H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du posteType de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data Intitulé du poste
Référent Technique H/F Type de contrat
CDI Poste avec management Non Cadre / Non Cadre
Cadre Missions
NOUS CONNAITRE !La Direction IT and Opération Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.Rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque ! A la pointe de l'innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la Banque de Financements et d'Investissement dans un environnement international.En intégrant une filière informatique de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers et à nos parcours évolutifs au sein de nos entités.La Direction des Systèmes d'information, « Global IT », recherche un(e) : - Référent Technique H/F - Basé à Montrouge (92) VOTRE EQUIPEDans un environnement Agile à l'échelle et totalement intégré, la Direction des Systèmes d'information dédiée aux Marchés de Capitaux (CMI) est le partenaire stratégique et technologique du Métier Global Market (Fixed Income, Equity, Titrisation) et de leurs Fonctions Supports,vous serez rattaché à la filière IT Titrisation en charge de concevoir et développer l'ensemble des applications constituant le SI de l'activité métier de Titrisation.VOS MISSIONSEn tant que référent technique votre scope de responsabilités consistera majoritairement en la réalisation des tâches suivantes :Assistance aux autres membres de l'équipe de développementDéveloppement de nouvelles fonctionnalités et de maintenance sur les applications du périmètre titrisationRecherche et validation de nouveaux composants techniques en fonction des besoins métiers.Qualification de l'architecture technique globale et validation des futures évolutions du SI global, en cohérence avec les architectes de la filièreVous êtes le relais entre les architectes de la filière et les développeurs, ce qui consiste à être force de proposition sur les solutions techniques envers les architectes, décliner les choix ensuite validés avec la cellule d'architecture et vous assurez du respect de ces choix lors des implémentations.Définition et contrôle des règles et bonnes pratiques de développement, et validation des livrables faits par les autres membres de l'équipeSuivi et mise à jour des outils de et de la couverture de testsRenforcement de l'automatisation des tests techniques de l'applicationGarantir la qualité des livrables techniques mis en exploitation en effectuant les intégrations de branches.Assurer l'on-boarding technique des nouveaux arrivants
Compléments
Déplacement : Occasionnels 
Localisation du poste Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine Ville
Montrouge
Critères candidat Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus Formation / Spécialisation
Ecole d'ingénieur, universitéSpécialisation : Systèmes d'information
Niveau d'expérience minimum
11 ans et plus Expérience
Vous justifiez d'une expérience de plus de 10 ans dans le développement, avec un minimum de 8 ans en BFI, dans des contextes de gros projets informatiques. Une expérience dans le domaine de la Titrisation est un plus.
Compétences recherchées
Compétences clés : Conception d'applications / solutionsConception et développement d'applications (Software craftmanship)Intégration des systèmesRéalisation des tests (BDD, TDD)Production de la documentationIngénierie systèmeGestion des incidents et des problèmesGestion des RisquesGestion de la qualité informatique Gestion de la sécurité informatiqueConnaissances fonctionnellesConnaissances des architectures : services / API(rest), architecture hexagonaleSoft skills :LeadershipCapacité à communiquer clairement à l'oral comme à l'écritAutonomieRigueurA l'écouteForce de propositionPédagogieLa majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Outils informatiques
Java 17, Spring Boot (dont Spring data JPA, Spring security et Spring Cloud stream si possible), Hibernate, frameworks de t