Manipulateur en électroradiologie médicale H/F

💼 Offre d'emploi

Date de publication

05/11/2026

Dernière mise à jour

05/11/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

PRÉSENTATION GÉNÉRALE Les Hôpitaux Nord-Ouest (HNO), situés au nord et à l'ouest de Lyon, regroupent 5 hôpitaux publics et 10 Ehpad.

Engagés dans des missions variées allant des soins à la prévention, en passant par la recherche clinique et la formation en santé, ont pour ambition d'offrir à chaque patient une prise en charge bienveillante, sûre et de qualité, tout en optimisant leur parcours de soins.

Nous recrutons un Manipulateur en électroradiologie médicale H/F Vous intégrerez une équipe dynamique de 30 MERM et 10 jeunes radiologues.

Missions générales :
Vous exercerez votre activité au sein d'une structure en plein essor et d'un service entièrement numérisé avec un plateau technique haut de gamme et récent :
Scanner dernière génération, Tables numérisées (capteur plan Wi-Fi) Interventionnel de pointe (vertébro
-plastie, thermo-ablation, embolisation, biopsie) Modalités :
Scanner/Radiologie/Mammographie/Dentaire/Interventionnel/Examens médicalisés Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et d'une formation individualisée sur toutes les modalités Profil recherché :
DIPLOME DE MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE MEDICALE
-DE ou DTS.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Type de contrat :
CDI -CDD prise de poste dès que possible Lieu :
Hôpital Nord Ouest Villefranche sur Saône Grade/Catégorie :
Manipulateur en électroradiologie Quotité de travail :
Temps plein 37h30
-28 CA + 15 RTT (dont 1 pour la journée de solidarité) Horaires :
7h30 par jour :
Période de travail de 8h en journée et 10h en nuit / Travail les weekends et jours fériés / Travail en binôme lors des gardes Rémunération :
Selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
-Reprise de l'ancienneté Intégration :
doublage formation Evolution professionnelle :
Développement des compétences (formation continue) + dispositifs de promotion professionnelle Ouverture des congés dès prise de poste
-par anticipation Compte Epargne-Temps Avantages :
Restauration collective Parking Forfait mobilité durable Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS et Amicale du personnel) Coordination Générale des Soins

Contrat :
CDD;CDI;Détachement;Mutation