ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL - H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 4 Mois

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description :


Missions générales

* Prévention de l’isolement et de la contention au travers le soutien et l’accompagnement du patient dans son quotidien ;
* Désescalade de la crise et notamment des épisodes d’agitation et de violence ;
* Renforcement des alternatives à l’isolement thérapeutique (médiations thérapeutiques / accompagnement autour de l’apaisement…) ;
* Déploiement d’activités à visées éducatives permettant de préserver l’autonomie et l’adaptation sociale du patient.

Activités principales

_SOUTIEN ET ACCOMPAGNEMENT DU PATIENT_

-          Accompagner le patient dans ses activités de la vie courante. Assurer sa sécurité ;

-          Mettre en place d’activités et d’ateliers adaptés aux patients, que ce soit sur le plan individuel comme collectivement dans le but d’élargir les moyens de prise en charge mises à disposition ;

-          Aider le patient à développer des compétences sociales et relationnelles au travers des activités à médiation ;

-          Œuvrer au développement des potentialités du patient et à la compréhension de ses difficultés, lui permettre d’améliorer son rapport à l’adhésion aux soins pour réduire les épisodes d’angoisse majeure et/ou de violence et ainsi diminuer les temps de recours à la Chambre de Soins Intensifs (CSI). Créer des situations et des opportunités d’interactions ;

-          Développer les habilités psycho-sociales ;

-          Être une personne ressource pour les familles.

_RÉSEAU ET COLLABORATION_

-          Participer aux réunions cliniques et organisationnelles si besoin ;

-          Collaborer avec les différents acteurs de soins ;

-          Rédiger et mettre à jours les observations dans le DSI/ Rédiger des bilans éducatifs et les présenter en réunion pluridisciplinaire.

_FLUIDIFICATION DU PARCOURS _

-          Collaborer à la réflexion et à la mise en œuvre du parcours de réhabilitation psycho-sociale individualisé en lien avec les ressources du patient.

_FORMATION CONTINUE_

-          S’inscrire dans un processus de formation permanente.

Obligations professionnelles

* Se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement ;
* Se conformer aux droits et devoirs du fonctionnaire ;
* Porter une tenue vestimentaire spécifique au poste de travail ;
* Respect des règles d’hygiène.




Profil recherché :


Une expérience dans le domaine de la santé mentale est une plus-value.

_SAVOIR :_

-          Avoir des connaissances des différents handicaps en santé mentale.

_SAVOIR FAIRE :_

-          Savoir travailler en équipe pluri professionnelle ;

-          Savoir élaborer et conduire des activités individuelles et collectives.

_SAVOIR ETRE :_

-          Être à l’écoute et disponible ;

-          Être autonome, adaptable et avoir un esprit d’initiative ;

-          Être créatif ;

-          Être capable d’analyser sa pratique.