Coiffeur H/F débutant accepté ou en alternance
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 04/11/2026
- Dernière mise à jour
- 04/11/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire brut
- Non communiqué
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Secteur d'activité
- (Code NAF )
Description de l'offre
À propos du poste
Vous souhaitez exercer le métier de coiffeur ou de coiffeuse et développer votre savoir-faire au contact de la clientèle ? Ce poste est ouvert aux personnes débutantes ainsi qu'aux candidat(e)s souhaitant suivre une alternance. Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement des client(e)s, tout en contribuant aux activités quotidiennes du salon. Votre contribution: une écoute attentive et des conseils adaptés aident les client(e)s à choisir une coiffure qui leur convient.
Responsabilités
* Accueillez les client(e)s, échangez avec eux sur leurs attentes et assurez un service courtois à l'accueil.
* Réalisez des coiffures et des mises en forme adaptées aux demandes, et proposez une application de maquillage lorsque cela est pertinent.
* Présentez les produits disponibles et contribuez à leur vente, en effectuant les opérations de calcul liées aux achats.
* Participez à la bonne organisation de l'espace de vente et au suivi des activités du salon.
Profil recherché
Compétences requises: vous communiquez avec clarté, accueillez la clientèle avec attention et réalisez des coiffures avec soin. Atouts appréciés: une expérience en coiffure, en vente de produits, en maquillage ou dans l'organisation d'un espace de vente peut enrichir votre candidature; les débutant(e)s sont accepté(e)s et l'alternance est possible.
Rémunération : à partir de 1 950,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 8554040
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de développement économique et local (Code ROME : K1802)
Autre appellation de l'offre : Assistant(e) de charte intercommunale ou de contrat de pays
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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