Responsable Reporting et Rémunération F/H - Direction gestion, finance (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

60 - 70 k€ brut annuel

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)

Nous recrutons pour un de nos clients situé à CLICHY UN RESPONSABLE
REPORTING ET RÉMUNÉRATION H/F EN CDI.

Rattaché au chef du département et au sein d'une équipe de 4
collaborateurs, vous aurez pour missions : 

* Établir et effectuer un suivi des effectifs mensuels en lien avec
les RRH et Contrôle de Gestion
* Assurer la production et l'analyse des reportings sociaux et
réglementaires (BS, Rapport de situation comparé HF, Index égalité
professionnelle, temps de travail, NAO, etc...)
* Répondre aux enquêtes demandées par les organismes extérieurs 
* Construction budgétaire des ETP et de la Masse Salariale
* Réaliser mensuellement les projections d'effectifs dans le cadre
des Revues de Performance
* Assurer le suivi de la campagne de révisions salariales
* Participer aux analyses et au Benchmark de rémunérations
* Réaliser la production du Bilan Social Individualisé
* Assurer le suivi des campagnes d'intéressement et de
participation 

STATUT : Cadre 216 jours 

TÉLÉTRAVAIL : 2 jours par semaine 

ACCÈS : 10 minutes du RER C et Ligne 14

RÉMUNÉRATION : 60/70K avec 13ème mois inclus + primes sur objectif
(14% de la rémunération) 


Profil recherché:
Vous avez une expérience similaire de 5 ANS MINIMUM qui vous
permettra d'être autonome rapidement. 

Vous avez une excellente MAITRISE D'EXCEL et êtes à l'aise avec les
outils de traitement des données.