Conducteur de ligne (H/F) - CDI

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros

Diverses primes

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Votre cabinet de recrutement Supplay recrute des conducteurs de ligne en CDI. (H/F)

Vous êtes formé(e) à la conduite et de ligne et recherchez un emploi stable ? Voici une offre susceptible de vous intéresser.

Découvrez vos missions ci-dessous...
- Assurer le suivi de la production
- Veiller au respect des normes de qualité, de traçabilité et de sécurité.
- Superviser une équipe de 2 à 3 personnes sur la ligne de production.
- Lancer la production, gérer les changements d'ordres de fabrication et coordonner les opérateurs.
- Effectuer les réglages des machines et résoudre les problèmes techniques.
- Assurer l'approvisionnement en matières premières et en consommables.
- Nettoyer quotidiennement les machines et maintenir l'ordre sur votre poste de travail.
- Participer à la réalisation des essais et à l'implémentation des recettes selon le planning et les procédures établies.

Quels sont les horaires ? Travail en 3x8 :
- 00h30-08h30,
- 08h30-16h30,
- 16h30-00h.

- Possibilité de travailler le samedi.

Quels sont les avantages ?
- Majorations pour les heures de nuit.
- Prime de panier et d'habillage.
- Prime de 13e mois selon l'ancienneté.
- Comité d'entreprise.

- Des opportunités d'évolution en fonction de vos compétences.
- Une entreprise soucieuse de l'ergonomie.
- Une ambiance de travail agréable au sein des différentes équipes.
- Organisation de journées dédiées à la sécurité.
- Possibilités de formation, par exemple : gestes et postures.
- Lignes de production automatisées...

Voici les qualifications idéales pour ce poste :

- Une bonne compréhension du secteur agroalimentaire ainsi que des normes HACCP.
- D'excellentes compétences en gestion et en organisation.
- Capacité à travailler de manière autonome et à réagir rapidement.
- Engagement à long terme et implication dans le rôle.
- Aptitude à gérer efficacement le stress.

Si vous avez les compétences nécessaires, n'hésitez plus à postuler !