Chef équipe BTP (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

03/11/2026

Dernière mise à jour

03/11/2026

Type de contrat

Intérim - 1 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques, alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.
Dans le cadre du développement d'activité de l'un de nos clients, société de bâtiment et second-oeuvre implantée sur le bassin lyonnais, nous recherchons un chef d'équipe H/F.
Rattaché au chef de chantier, vos principales missions seront les suivantes :
- Encadrer, organiser et coordonner le travail d'une équipe d'ouvriers sur chantier de type gros oeuvre (maçonnerie) ou second oeuvre (plomberie, électricité, menuiserie...)
- Répartir les tâches quotidiennes et veiller à leur bonne exécution.
- Participer aux travaux selon les besoins du chantier.
- Contrôler la qualité des travaux réalisés et le respect des plans et consignes.
- Assurer le suivi de l'avancement du chantier et respecter les délais fixés.
- Veiller au respect des règles de sécurité et au port des équipements de protection individuelle (EPI).
- Gérer les besoins en matériel et matériaux et signaler les éventuelles difficultés.
- Assurer la liaison avec le conducteur de travaux et les autres intervenants du chantier.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés ;
- Paniers repas, prime...
- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) ;
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)
Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 39 heures de travail hebdomadaire.
Ce poste est fait pour vous ?