Orisha - Responsable de la gestion des Ressources Humaines (H/F)
Offre publiée le 20/06/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)
- Salaire
- Annuel de 60000,00 Euros à 70000,00 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Orisha
- Secteur d'activité
- Fonds de placement et entités financières similaires (Code NAF 64.30Z)
Fondé en 2003, Orisha est un éditeur international de logiciels dédiés principalement aux entreprises du retail, de l'immobilier, de la santé et du BTP. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité (encaissement, gestion commerciale et financière, gestion des stock, CRM, RH, E-Commerce.). Chaque jour, les solutions conçues par Orisha rendent possible des millions d'int...
Lieu de travail
75 - PARIS 17 (Code postal 75017) Voir sur une carte
Description de l'offre
A propos d'Orisha
Fondé en 2003, Orisha est un éditeur européen de logiciels dédiés principalement aux entreprises du commerce, de l'immobilier, de la santé, du BTP et de l'agrifood. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité.
Le groupe réalise plus de 300m€ de chiffre d'affaires et compte environ 2300 collaborateurs à travers l'Europe.
Au sein du siège du Groupe, vous serez intégrer au sein du équipe RH pluridisciplinaires (Paie, Développement RH, Droit social, et RSE) constituée de 10 personnes. Véritable support des Business Units, vous aurez pour mission principale la gestion des ressources humaines d'une partie du siège.
Vos missions
Rattaché(e) à la DRH du groupe, le/la Responsable des Ressources Humaines aura la gestion d'un périmètre sur les sujets suivants :
Responsable du pilotage des recrutements via Cegid HR : accompagnement des managers dans la définition des besoins, élaboration de la stratégie de sourcing, conduite des entretiens, et optimisation de l'expérience candidat.
Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation niveau Bac+5 avec une spécialisation en Ressources Humaines et vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en tant que RRH. Votre expérience s'est faite principalement dans des groupes avec un environnement international et organisés en multi-sites. Votre anglais est d'un niveau C1 voire C2 (fluent).
Le petit bonus : votre connaissance du secteur de l'édition de logiciels et notamment de la convention collective Syntec.
Pourquoi nous rejoindre ?- Un groupe en pleine croissance, faisant partie d'une équipe qui se hisse au 11ème rang du Palmarès 2023 du Truffle 100, qui met en lumière les 100 principaux éditeurs de logiciels français
Un plan de développement des compétences à l'écoute de vos besoins et de vos ambitions
Un parcours onboarding complet et collaboratif
Un cadre de travail flexible avec un accord télétravail de 2 à 3 jours par semaine
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #iciçarecrute
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 8513439
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) (Code ROME : M1503)
Autre appellation de l'offre : Responsable de la gestion des Ressources Humaines
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.