Technicien / Technicienne en CND END ressuage (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

01/11/2026

Dernière mise à jour

01/11/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Contrôleur non destructif ressuage (H/F)
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- Vérifier la conformité de la préparation des pièces avant les opérations de ressuage
- Réaliser les contrôles non destructifs par ressuage conformément aux fiches d'instructions et aux procédures de contrôle
- Vérifier la conformité des produits au regard des critères d'acceptation et assurer la validation des résultats
- Enregistrer les données de contrôle dans le système d'information SAP et garantir leur traçabilité
- Identifier les non-conformités, rédiger les rapports d'anomalies et assurer le suivi des écarts
- Éditer et vérifier la documentation qualité avant sa transmission aux services concernés
- Apporter un appui technique aux opérateurs et aux préparateurs méthodes sur les sujets liés au contrôle et à l'autocontrôle
- Participer aux expertises techniques et réaliser les contrôles complémentaires lorsque nécessaire
- Veiller au respect des exigences qualité, sécurité et maintenir un environnement de travail conforme aux standards

- Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel dans les domaines de la mécanique, de la métallurgie, de la productique ou d'une formation technique équivalente.
- Vous êtes impérativement certifié COFREND PT Niveau 2 (Ressuage) et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine du contrôle non destructif.
- Rigoureux, méthodique et doté d'un excellent sens de l'observation, vous appréciez les environnements industriels exigeants où la qualité et la traçabilité sont essentielles.
- Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap