Agent d'exploitation transport routier de marchandises (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

28/10/2026

Dernière mise à jour

28/10/2026

Type de contrat

Intérim - 5 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Annuel de 25 000 € à 30 000 €

25-30 K€

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent
• CAP, BEP et équivalents

Description de l'offre

Description du poste :

L'employé d'exploitation assure la gestion administrative de l'activité d'exploitation à l'aide d'outils informatiques adaptés, en conformité avec les objectifs de qualité et de productivité fixés aux niveaux national, régional et local.


Il contribue activement à la qualité du service rendu aux clients internes et externes (suivi des expéditions, du transit et respect des délais) dans le strict respect des objectifs de sécurité, de qualité et de productivité.


L'employé d'exploitation est rattaché à la plateforme de transit et prend en charge des tâches administratives liées aux opérations de transit et de départ. Ces missions, ainsi que ce rattachement, sont susceptibles d'évoluer au fil du temps, tout en restant en lien direct avec l'activité d'exploitation.


Au quotidien, vos principales activités sont les suivantes Assurer le reporting de l'activité de la plateforme (volumes, retards, anomalies, etc Contrôler le respect des horaires des tractions et du transit du fret.


Gérer les anomalies : colis non identifiés, matières dangereuses, flux en anomalie, recherches à quai.


Participer à la gestion du recours à l'intérim : élaboration des plannings, relation avec les agences d'intérim, etc.


Contribuer à la mise en place du plan de transport au départ de Rennes et assurer un lien quotidien avec les tractionnaires.


L'ensemble de ces missions sont réalisées dans le respect des processus propres au domaine d'activité, afin de garantir la sécurité, la qualité et la productivité attendues.

Description du profil :

Savoir-être Capacité d'analyse


Communication orale et écrite


Aptitude à la résolution de problèmes


Esprit d'équipe et collaboration


Savoir-faire Maîtrise des outils numériques spécifiques à son domaine d'activité


Gestion de la relation avec les entreprises de travail temporaire et les tractionnaires


Connaissances de base en réglementation du travail


Connaissance des processus et procédures Groupe liés à son domaine métier


Bonne compréhension de l'activité d'exploitation (fonctionnement du quai, camionnage, transit, etc.)