Assistant social / Assistante sociale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

27/10/2026

Dernière mise à jour

27/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Le Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) Rigoles est une structure de 56 places accueillant uniquement des familles.
Vous interviendrez autour d'une mission globale : l'accueil, l'accompagnement et le suivi de personnes dont la situation sociale, administrative et/ou financière nécessite un accompagnement vers le droit commun.
1. Accompagnement social
2. Expertise sociale
3. Missions complémentaires
4. Particularité du poste :
. Etre autonome dans ses missions
. Effectuer des déplacements réguliers sur Paris car le CHU est en diffus regroupé et il y a plusieurs lieux d'accueil pour les entretiens


- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social ASS, ES ou CESF (obligatoire) et vous disposez d'une première expérience ;

- Être en capacité d'évaluer les besoins des résidents et participer au projet individuel des personnes accueillies ;

- Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion et qualités rédactionnelles ;

- Savoir travailler en équipe et organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire.

- Etre autonome


Rémunération
- Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26K€ et plus selon ancienneté métier => reprise à 100%) ;

- Prime décentralisée (3%) ;

- Prime SEGUR de 238 € bruts mensuels.



Avantages
- 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ;

- Parcours professionnalisant/mobilité interne ;

- Mutuelle (cotisation de base 93 % de prise en charge employeur) ;

- Titres-restaurant de 10 € financés à 50 % par l'employeur ;

- Prise en charge à 50 % des abonnements de transport en commun ;

- Prime mobilité durable jusqu'à 165 € par an (vélo, trottinette, covoiturage, véhicule électrique.) ;

- Mesures favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : heures de rentrée scolaire, jours enfant malade, etc. ;

- Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances et offres partenaires.