Responsable d'une équipe d'intervenants en habitat inclusif H/F Villa Alex

💼 Offre d'emploi

Date de publication

27/10/2026

Dernière mise à jour

27/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Le Responsable d'un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap assure les missions suivantes :
- Management des équipes :
- Manager l'ensemble des équipes d'intervenants
- Suivre et assurer la gestion optimale des congés payés
- Gérer les éventuels conflits au niveau des collaborateurs
- Assurer les mesures disciplinaires, en lien avec sa hiérarchie
- Garantir l'intégration et la fidélisation des salariés intervenants
- Développer les compétences et entretenir la motivation du personnel intervenant
- Gestion administrative :
- Veiller au respect des process de sourcing et de recrutement
- Garantir la qualité des recrutements des personnels intervenants
- Mettre en place les plannings d'intervention dans le respect du cadre législatif & conventionnel
- Suivre et assurer la gestion optimale des badgeuses et autres outils de recueil d'heures
- Veiller à la bonne application de la politique RH et au respect du cadre législatif & conventionnel pour le suivi administratif des salariés
Ponctuellement, le responsable d'équipe pourra être amené à suppléer les intervenants auprès des colocataires.
maintenance petits travaux),
Être garant du respect du cadre réglementaire :
- Déployer sur son périmètre les outils Qualité mis à disposition par la Direction Qualité afin d'être en conformité avec le cadre réglementaire imposé (cahier des charges SAD et référentiel HAS)
- Respecter et faire respecter les différentes procédures et protocoles applicables
- Participer activement à l'amélioration continue de la Qualité notamment au travers de la réalisation des audits internes et des évaluations externes

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre savoir-faire - Vous maîtrisez les techniques d'entretien d'embauche,
- Vous animez une équipe pluridisciplinaire : vous êtes moteur et soutien pour vos collègues,
- Vous êtes organisé et à l'aise dans la planification et les ajustements des interventions de votre équipe.

Votre savoir-être - Votre rigueur et votre sens de l'organisation,
- Votre disponibilité,
- Votre capacité de communication avec différents niveaux d'interlocuteurs : les intervenants, l'équipe RH, l'Animateur Habitat Inclusif, les familles, les institutionnels, votre hiérarchie,
- Votre sens de l'écoute et de remise en question,
- Votre capacité d'adaptation.