Responsable supervision et exploitation (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

25/10/2026

Dernière mise à jour

25/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Notre client est une entreprise française indépendante spécialisée dans le secteur de l'IT. Elle accompagne ses clients dans leurs projets de transformation numérique à travers des expertises complémentaires couvrant l'hébergement, l'infogérance, la cybersécurité, le développement applicatif et les solutions métiers. Implantée à Brest (29), elle s'appuie sur une organisation à taille humaine, favorisant la proximité, l'autonomie, l'innovation et la qualité de service. Dans le cadre de son développement, elle recrute un-e Responsable Exploitation et Supervision Applicative afin de renforcer ses équipes de production et contribuer à la fiabilité des services délivrés à ses clients.
En tant que Responsable Exploitation et Supervision Applicative, en CDI, vous rejoindrez l'équipe du service Production qui contribue à garantir la disponibilité, la stabilité et la performance des infrastructures et applications exploitées pour les clients.
Vos missions seront les suivantes :

Organiser et coordonner les activités de l'équipe exploitation et supervision
Garantir le bon fonctionnement des applications et des systèmes d'information supervisés
Piloter la gestion des incidents, des changements applicatifs et des mises en production
Assurer le suivi et l'optimisation des outils de supervision, d'alerting et d'ordonnancement
Suivre les indicateurs de production et produire les reportings d'activité
Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue et d'automatisation
Veiller au respect des engagements de service, des procédures opérationnelles et des exigences de sécurité
Participer à l'organisation des astreintes et à la continuité de service
Collaborer avec les équipes techniques et les parties prenantes afin d'améliorer la qualité de service

Jusqu'à 2 jours de télétravail
Titres-restaurant
Organisation en horaires alternés entre 7h00 et 18h30
Astreinte environ une semaine sur quatre, incluant certains week-ends
Dispositif d'accompagnement et de développement des compétences
Environnement de travail collaboratif favorisant l'autonomie et l'amélioration continue.