Directeur de Clientèle OPS F/H - Reworld Media Connect

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/10/2026

Dernière mise à jour

23/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

5 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Nous recherchons un Directeur de Clientèle OPS (F/H) qui aura en charge le développement d'un portefeuille agence. Il travaillera sur les 80 marques médias et tous les leviers print, digital, social, event. Au sein de la régie Reworld MediaConnect, vous serez rattaché aux Opérations Spéciales.



Missions et responsabilités

- Couverture terrain optimale d'un portefeuille d'agence media : cellules OPS et conseil.

- Prise de brief et définition des objectifs clients.

- Développer votre portefeuille fidèle, séduire de nouveaux comptes.

- Travail collaboratif avec l'équipe studio avant-vente ainsi que l'équipe production OPS afin de définir la meilleure réponse à la problématique d'un annonceur.

- Incarner les valeurs de la société (Audace Passion Innovation Challenge Responsabilité Dépassement) au travers des RDV et des RP.

- Assurer le reporting hebdomadaire : suivre son CA,ses encours : pipe / signé (outils : Adresa) ainsi que le CRM (outils : Aloha).

- Assurer une veille des OPS dans nos univers de concurrence : être force de proposition avec de nouvelles offres.

- Vous reportez à votre N+1 des tendances et actions (fichier équipe / weekly).- Bac +4/5, école de commerce ou équivalent.

- Minimum 5 ans d'expérience en agence media ou en régie.

Compétences clés

- Curiosité, esprit entrepreneurial et capacité d'innovation.

- Un carnet d'adresse agence est un plus.

- Une très bonne maitrise du social média.

- Résolument commercial, vous aimez relever des challenges et entretenir de bonnes relations, vous savez comprendre les enjeux de vos interlocuteurs et trouver des solutions.

- Esprit créatif & naturellement curieux, vous êtes force de proposition.

- Proactif, vous êtes efficace & organisé.

- Vous aimez avancer en équipe mais savez être autonome.

Qualités / savoir-être

- Tempérament commercial : pugnacité.

- Culture du résultat.

- Une écoute active afin de bien entendre les enjeux clients.

- Savoir s'adapter.

- Capable de travailler en équipe.