Employé polyvalent - réparation H/F
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 22/10/2026
- Dernière mise à jour
- 22/10/2026
- Type de contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire brut
- Non communiqué
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- SUP INTERIM SENS
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Description de l'offre
Vous êtes manuel(le), polyvalent(e) et appréciez le travail en atelier? Nous recherchons, pour l'un de nos clients situé à Paron, un employé polyvalent H/F secteur réparation pour intervenir sur la remise en état de matériels en bois.
Vos missions:
-Contrôler l'état des matériels et identifier les réparations nécessaires
-Remplacer et réparer les éléments endommagés: planches, visseries et pièces métalliques
-Utiliser les machines à décâblage et outils divers
-Effectuer le contrôle qualité des réparations
-Enregistrer les réparations effectuées
-Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté de l'espace de travail
Horaires et Rémunération:
Du lundi au vendredi en journée
Taux horaire 12.31/h
Votre profil:
- Vous êtes rigoureux(euse), polyvalent(e) et appréciez les tâches techniques.
- Vous savez utiliser des outils manuels et êtes attentif à la qualité du travail réalisé.
- Un première expérience en réparation, manutention ou environnement industriel est exigée.
SUP'ER AVANTAGES:-Prime de participation aux bénéfices-HelloCSE-Compte épargne temps (facultatif)REPONSE AUX CANDIDATSNous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Nous restons à votre écoute pour vos projets professionnels.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 8166080
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gestionnaire de flux de production (Code ROME : H1403)
Autre appellation de l'offre : Agent / Agente de préparation en industrie
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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