chef centre d& ;exploitation d& ;evreux H/F - EC20613

💼 Offre d'emploi

Date de publication

21/10/2026

Dernière mise à jour

05/11/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

chef centre d& ;exploitation d& ;evreux H/F - EC20613 Au sein de l'Agence territoriale de la Mobilité Sud et sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous assurerez l'encadrement quotidien des 10 agents placés sous votre responsabilité. Vous organiserez leur travail, veillerez au respect des règles d'hygiène et de sécurité, à l'entretien du réseau routier départemental et assurerez son exploitation ;


Révélez votre talent, rejoignez-nous !

Informations pratiques & Spécificités du poste :
Statut : Cadre d'emplois des agents de maîtrise territoriaux (F/H) - catégories C+ ;
Lieu d'exercice : Centre d'exploitation d'Evreux ;
Contrat : Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels ;
Spécificités : Déplacements fréquents sur le secteur d'intervention (véhicule de service avec remisage à domicile - ... gé). Travail en extérieur, astreintes, horaires irréguliers en fonction de l'organisation des chantiers et des aléas climatiques ;
Contact : Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement ;


Missions :
- Organiser, planifier et contrôler le travail quotidien des agents d'exploitation et d'entretien du centre d'exploitation ;
- Assurer l'entretien, l'exploitation et la surveillance du réseau routier départemental, rendre compte de son activité et de celle du centre (main courante, journal de chantier, rapport d'activités, constat d'évènement, fiche d'intervention) ;
- Être garant des règles en matière d'hygiène et de sécurité liés aux outils utilisés, aux produits ou matériaux employés et aux pratiques exercées. Assurer la gestion des stocks de fournitures de voirie et des matériels, participer à l'élaboration des programmes de travaux (entretien et grosses réparations) et au suivi de l'exécution ;
- Participer aux astreintes (veille estivale, viabilité hivernale) et intérims des autres centres, appuyer le gestionnaire de voirie dans le cadre de la gestion du domaine public routier départemental. Etre l'appui et le relais local sur demande des techniciens de l'agence (remontée d'information, métrés, reportage photo...), définir et exprimer les besoins en terme de travaux de maintenance ou d'investissement sur les locaux du centre.


S'épanouir au Département de l'Eure, c'est aussi :
- Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés ;
- Complément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d'ancienneté ;
- Plan de formation dynamique ; Tickets restaurants ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance) ;
Subventions possibles pour gardes d'enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l'amicale du personnel.