MÉDECIN DU TRAVAIL F-H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

21/10/2026

Dernière mise à jour

21/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Lieux : Bordeaux

Acteur historique et majeur du territoire, ce groupe associe tradition humaniste et innovation médicale. Avec ses 11 structures, elle offre une prise en charge d'excellence à plus de 200 000 patients chaque année.

Pourquoi les rejoindre :

-Un environnement de pointe : intégrez cette fondation ultra-moderne dotée d'un service d'Urgences et de plateaux techniques à la pointe de la technologie.
-Une offre de soins globale : un pôle complet regroupant 500 lits (médecine, chirurgie, réadaptation), HAD, EHPAD, SSIAD ainsi qu'un Institut de Formation.
-Une communauté engagée : 1 600 professionnels, dont 200 médecins salariés, unis par une même tâche : Soigner, accompagner et innover.

Ici, votre expertise contribue directement à façonner la santé de demain au sein d'un environnement dynamique, stimulant et porteur de sens.Votre futur poste : Médecin du Travail F/H

contrat à temps partiel

Au sein de notre Service Autonome de Prévention et de Santé au Travail (SPST), vous prenez la responsabilité globale de la gestion des activités médicales, du suivi et de l'amélioration du programme de prévention pour l'ensemble de nos équipes. Votre ambition ? Placer la santé physique et mentale au cœur de la stratégie de l'établissement.

En tant que garant de la santé de nos 1 600 collaborateurs, vous combinez expertise médicale et management à travers des tâches variées et impactantes :

-Piloter la santé au travail au sein du service autonome
-Assurer le suivi individuel des salariés en s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire interne (délégation d'actes à des infirmiers formés).
-Déployer un programme complet de santé : dépistage, prévention des risques (TMS, CMR, RPS), veille sanitaire et aménagement des postes.
-Mener des actions de sensibilisation sur le terrain (campagnes de vaccination, addictions) et animer des formations internes.
-Être le conseiller stratégique de la Direction
-Conseiller la gouvernance sur les actions à fort impact pour la qualité de vie et la santé des travailleurs.
-Participer activement aux instances et groupes de travail (CSSCT, analyse des AT, DUERP, prévention des agressions, comtâche handicap).
-Contribuer à la démarche continue d'amélioration des conditions de travail et des procédures de sécurité.

Manager et piloter le service :

-Encadrer et accompagner votre équipe dédiée de deux IDEST formées et présentent depuis de nombreuses années dans un esprit collaboratif. le service comprend aussi une psychologue, un responsable préventeur, une assistante sociale, un qualiticien en cours de recrutement,
-Gérer le budget et le fonctionnement du service autonome avec rigueur et autonomie.

Les conditions et avantages de ce projet :

- Salaire attractif : grille PH + 30%
- Une équipe stable et expérimentée dans le service
- Flexibilité sur les horaires permettant de préserver un bon équilibre vie perso/vie pro
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance cadre
- Prestations CSE (chèques vacances, activités culturelles...)
- Cadre de travail neuf avec un service doté d'une bonne ergonomie de travail