AMI 2025-052 POSTE IDE 100% JOUR / NUIT (REMPLACEMENT) MÉDECINE GÉRIATRIQUE ET SOINS MÉDICAUX ET DE RÉADAPTATION GÉRIATRIQUES THÉODORE MONOD SITE DE LOUVIERS - H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois

Durée de travail

Expérience

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description :


INTITULE DU POSTE :

 

·         GRADE : Infirmier(ère) Diplômé(e) d’Etat

·         FONCTION : Infirmier(ère) en soins généraux

                AFFECTATION : Pôle Gériatrie Soins de Suite et Réadaptation (GSMR)

                             Unité Théodore Monod Site de Louviers

 

CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT OU NIVEAU D’EXIGENCES REQUIS :

 

Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier(ère)

 

CONDITIONS GENERALES D’EXERCICE :

 

-     COORDINATRICE GÉNÉRALE DES SOINS :  Madame PARISOT

-     CHEF DE PÔLE :                                      Dr LANGLOIS

-     CADRE SUPÉRIEUR DE PÔLE :                  Mme VIGIER

-     CADRE DE SANTÉ :                                 Mme PHILIPPE

-     RESPONSABLE MÉDICAL                         Dr MONNOYE

-     QUOTITÉ DE TEMPS :               temps complet à 100%

ü  Horaires de travail : 6h20-14h20 ; 7h30-19h30 ; 9h-21h ; 20h45-06h45

13h 21h le dimanche

ü  Week-ends et Jours Fériés travaillés : 1 week-end sur 3 (sauf nécessité de service)

 

CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE :

 

Service de 27 lits organisé en deux secteurs : 15 lits de médecine gériatrique et 12 lits de soins médicaux et de réadaptation gériatriques sur le site Louviers (au 3ème étage)

 

MISSIONS GENERALES :

 

L’infirmier(ère) dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. Elle participe, en outre, à différentes actions notamment en matière de prévention, d’éducation de la santé, de formation ou d’encadrement.

 

 

MISSIONS SPECIFIQUES :

 

Le travail en service de médecine gériatrique et Soins Médicaux et de Réadaptation gériatrique requiert une grande adaptabilité. Il est nécessaire de posséder un sens aigu de l’observation afin de collaborer à la prise en charge et à la ré- autonomisation des patients âgés.

 

·    Offrir un accueil de qualité au patient et à son entourage

·    Adapter son comportement de soins à l’état cognitif de la personne âgée

·   Accueillir et assurer des soins de qualité, adaptés et personnalisés aux patients admis en médecine et en soins de suite Gériatrique

·   Assurer une prise en charge globale du patient (dimension technique, éducative, sociale…) et savoir anticiper son devenir

·   Participer à une prise en charge pluridisciplinaire du patient

·   Participer activement aux staffs quotidiens du service

·   Optimiser la continuité des soins par le biais de transmissions écrites et orales de qualité

·   Participer aux commandes et au rangement nécessaire au bon fonctionnement des secteurs

·   Respecter et utiliser l’ensemble des protocoles institutionnels

·  Participer à la mise en place de procédures de soins, de fonctionnement nécessaire à l’activité du service

·  Contribuer à la démarche Qualité : déclaration des EI, formalisation de procédures et protocoles, CREX, Audits, Patients traceurs…

·   Assurer un encadrement adapté des étudiants en stage

·   S’inscrire dans un processus de formation continue

·   Faciliter la circulation et l’échange d’informations

·   Effectuer si besoin des remplacements ponctuels dans les différentes unités du pôle GSMR

·   Maitriser les différents logiciels « métiers »

·   Contribuer à la présentation des corps à l’amphithéâtre si nécessaire

 

MISSIONS TRANSVERSALES :

 

·   Participer à des groupes de travail divers organisés sur le plan institutionnel, au sein du pôle ou dans le service



Profil recherché :


COMPETENCES REQUISES :

 

SAVOIR FAIRE

Rigueur et méthode dans l’organisation des soins

Sens aigu de l’observation

Maitrise des techniques de soins pratiqués dans l’unité

Respect des protocoles de soins et des procédures

 

 

SAVOIR ETRE

Dynamisme, disponibilité

Capacité d’adaptation

Esprit d’initiative, efficacité

Sens du travail en équipe

Discrétion, maitrise de soi

Qualités relationnelles, écoute, aptitude à la relation d’aide