Responsable administratif (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Votre mission principale : Assurer la gestion administrative et financière du magasin et RH Assurer
la stabilité et la sécurité financière du magasin
Les chiffres n'ont pas de secret pour vous !
Vous reflétez l'image exacte de la
comptabilité de l'entreprise. Vous réalisez l'ensemble des travaux comptables
du magasin tout en respectant les délais et les règles comptables en vigueur.
Assurer le suivi les indicateurs de gestion et des mouvements
financiers : contrôle des conditions fournisseurs, des marges mensuelles,
prévisionnel de trésorerie, compte d'exploitation des rayons, suivi de la
ligne de caissesSupervision de la paie Déclarations sociales et fiscales
Facturation Traitement des flux bancaires Gestion de l'administration
du personnelAssurer la conformité des normes comptables et obligations fiscalesAnalyser et optimiser les performances financièresCollaborer avec les auditeurs externesManager l'équipe comptable et coordonne les tâches Mettre en uvre la
politique RH et les processus clés du magasin
Vous êtes responsable de la mise en uvre
décisions stratégiques RH en lien avec le développement du magasin. En
collaboration avec l'associé, vous garantissez la qualité du climat social à
travers une proximité forte avec les équipes et les instances représentatives
du personnel.
Interlocuteur privilégié des
services administratifsSuperviser la gestion
administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et
conventionnelles : contrats, avenants, arrêts de travail, gestion des
temps, paie, mutuelle...Recrutement : rédiger et
diffuser les offres d'emploi selon les besoins du magasin sélectionner
les candidats et mener les entretiens réaliser les recrutements Intégration : veiller à
l'intégration régulières dans sur l'ensemble des métiers planning
d'intégrationAssurer la mise en place et
le suivi du plan de développement des compétencesAnalyser les tableaux de
bord RH Mettre en place des plans d'actionDiffuser les informations
relatives aux politiques et aux procédures RH à l'équipePiloter la gestion du CSE
afin d'instaurer un dialogue social au sein de l'entrepriseVéritable chef d'orchestre, vous impulsez et coordonnez l'ensemble des missions administratives, financières et comptables du magasin d'une main de maitre. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services externes et de la direction.
Optimiser la gestion administrative et financière en cohérence avec la politique de l'entrepriseGarantir l'application des procédures comptables et du respect des délais de clôture des comptesOptimiser les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités, au reporting à la directionGérer la trésorerie et les opérations financièresManager l'équipe administrativeSuperviser l'administration du personnel : contrats de travail, déclarations, paie

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Toujours un il sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser dans votre métier. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Contrat : CDI Temps plein
Service : Administratif
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Rigoureux et autonome, vous avez l'esprit d'initiative et disposez de réelles qualités relationnellesProfessionnel attentif, vous avez le sens des responsabilités et du résultatDoté d'une expérience similaire de responsable administratif et vous maîtrisez les outils informatiquesPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous, qui voulez...
Développer l'innovation et l'évolution pour le bien de votre environnement professionnelConcilier bienveillance et efficacité Grandir au sein d'une enseigne dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
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