Chargé de développement des actions associatives (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Coordination en réseau de deux Habitats inclusifs situés à Rochefort et La Rochelle .Vous veillez au bon fonctionnement des 2 habitats inclusifs, au développement et à lharmonisation des outils, pratiques professionnelles (convergences des approches/respect des spécificités), en lien avec la déontologie, le cadre législatif de lhabitat inclusif, la convention tripartite (Département/CNSA/APF France handicap) (vie associative-démocratie participative-autodétermination-pair aidance), en lien étroit avec la Directrice Territoriale.
Vous animez et coordonnez une équipe sans lien hiérarchique :
accompagne les salariés, bénévoles, habitants à comprendre les enjeux, dynamique, fondamentaux de laide à la vie partagés, le cadre législatif de lhabitat inclusif, la gouvernance dAPF France handicap
facilite les liens
prépare et anime les réunions à léchelle des deux habitats, produit les documents récapitulatifs (compte-rendu) et diffuse linformation en lien étroit avec la Directrice du territoire
contribue à lentretien dune cohésion déquipe (salarié/bénévoles/habitants) des deux habitats.
Vous animez et coordonnez l'habitat inclusif de La Rochelle:
Animation et coordination de la vie sociale et partagée au sein d'un habitat inclusif de 10 personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés.
Accompagnement et soutien de 10 habitants en situation de handicap à la vie sociale et partagée.
Assurer la participation sociale de l'ensemble des habitants en adoptant une posture de médiateur. trice.
Promouvoir l'inclusion des habitants en étant personne ressource.
Soutenir l'autonomie des habitants au niveau de la vie quotidienne.
Coordonner des temps et les espaces collectifs.
Coordonner la mise en œuvre des projets collectifs avec les personnes et les habitants (de l'immeuble et du quartier).
Animer et coordonner la vie sociale au sein du local partagé.
Orienter la personne en fonction des problématiques exprimées vers le droit commun
Développer un réseau partenarial
Travail en collaboration avec les acteurs de droit commun