Chargé des impayés locatifs F/H - Seine-Saint-Denis habitat

💼 Offre d'emploi

Date de publication

15/10/2026

Dernière mise à jour

15/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Annuel de 30 000 € à 34 000 €

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Description de l'offre

Seine Saint Denis Habitat, recrute un chargé des impayés locatifs H-F pour la direction de la gestion locative.

Gérant d'un portefeuille de locataires sur un secteur géographique déterminé, vous recouvrez les créances locatives et gérez les phases amiables et contentieuses.



A ce titre, vos missions se déclinent comme suit :

Phase amiable

- Diligenter les procédures amiables appropriées visant au recouvrement des loyers impayés

- Convenir de plans d'apurement des dettes locatives sur la base d'un examen attentif des situations en présence, en conciliant les impératifs de l'établissement et la solvabilité des locataires concernés

- Examiner les possibilités d'accéder aux dispositifs d'aides au logement



Phase contentieuse

- Suivre et coordonner les dossiers contentieux auprès des cabinets d'avocats et d'huissiers

- Assurer l'interface avec les tiers (avocats, huissiers) et veiller à la bonne transmission des pièces

- Veiller au respect des procédures légales et des délais, dans le cadre des procédures internes de l'Office, ainsi qu'à l'état d'avancement et des résultats obtenus

Vous êtes en relation avec les services de prévention de l'expulsion, de la gestion locative ainsi qu'avec les partenaires et institutions extérieurs qui participent des aides publiques au logement



Rejoindre Seine-Saint-Denis habitat, c'est intégrer un établissement public où l'humain, l'engagement territorial et l'amélioration continue occupent une place centrale.

C'est aussi l'opportunité de bâtir une carrière dans un environnement stimulant, solidaire et favorable à votre développement professionnel.



Ce que nous vous offrons :

- Un équilibre vie privée et professionnelle préservé : télétravail, mutuelle, 32 jours de congés + 14 jours de RTT (au prorata du temps de travail)
- Un parcours professionnel enrichi : formations, montée en compétences, évolutions internes
- Un comité d'entreprise engagé

Vous souhaitez mettre vos compétences et vos convictions au service d'un projet collectif, ambitieux et impactant ?



Postulez dès maintenant et devenez acteur d'un projet qui transforme le territoire !Titulaire d'un BAC+2 en gestion de recouvrement ou de toute autre formation idoine, vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine.

Pédagogue et avisé/e, vous savez vous adapter aux différentes situations rencontrées avec le locataire.

Organisé/e, rigoureux/ve et réactif/ve, vous savez prioriser votre travail.