CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F - DOMINANTE EN ELECTRICITE

💼 Offre d'emploi

Date de publication

15/10/2026

Dernière mise à jour

15/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée

Expérience

Expérience exigée

Salaire brut

Non communiqué

Permis demandé

Aucune information

---

📍 Entreprise

---

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation du pôle Services, vous assurez la gestion technique, financière et commerciale de proximité des petits chantiers électriques et des travaux d'entretien.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Encadrer et coordonner une équipe de 5 à 10 techniciens, monteurs et sous-traitants.
- Organiser, superviser et contrôler la bonne exécution des chantiers.
- Élaborer les devis à partir des demandes clients et des préconisations techniques.
- Assurer le suivi et le développement des contrats clients.
- Proposer des solutions adaptées aux clients dans une démarche de conseil et d'optimisation de la rentabilité.
- Consulter les fournisseurs et analyser les offres afin d'optimiser les coûts.
- Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers.
- Assurer le suivi de la satisfaction client et organiser des réunions régulières avec les clients.
- Participer au suivi des études techniques si nécessaire.
- Collaborer avec le service comptabilité pour le suivi des règlements clients.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Titulaire d'un Bac+2.
- Expérience d'au moins 2 ans en conduite de travaux dans le domaine du dépannage et des petits travaux électriques.
- Bonnes connaissances en électricité.
- Compétences en management, organisation et gestion.
- Maîtrise du Pack Office et d'Outlook.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre organisation et votre réactivité. Vous disposez d'un bon relationnel, d'une bonne expression orale et d'un véritable sens du service client.
Conditions et avantages - CDI à temps plein : 37 heures par semaine.
- Rémunération : 28 000 à 32 400 € brut annuel.
- 11 jours de RTT.
- Primes mensuelles sur performance et prime vacances.
- Panier repas.
- Véhicule de service, ordinateur portable et smartphone.
- Formations en sécurité, normes et procédures internes.
- Perspectives d'évolution professionnelle.
Lieu de travail : en présentiel au siège situé à Créteil et sur les chantiers en Île-de-France.