Collaborateur comptable Senior (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

14/10/2026

Dernière mise à jour

14/10/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Annuel de 40 000 € à 50 000 €

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

EN BREF : Collaborateur comptable Senior H/F - CDI - Nantes (44) - 30K€ à 35K€ brut annuel - Expertise comptable - Révision - Bilans - Liasses fiscales - Conseil client

Adsearch recrute pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise comptable et de conseil implanté à Nantes, un Collaborateur comptable Senior H/F en CDI.

Vous intégrez une équipe Expertise Comptable et prenez en charge un portefeuille de clients diversifiés, avec une forte dimension de relation et d'accompagnement des dirigeants.

VOS PRINCIPALES MISSIONS :

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Prendre en charge la gestion comptable d'un portefeuille de clients ;

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Réaliser les travaux de révision et participer à l'établissement des comptes annuels ;

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Établir les déclarations fiscales et participer à la préparation des liasses fiscales ;

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Préparer les éléments de restitution et accompagner les clients dans la compréhension de leurs données financières ;

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Conseiller les dirigeants sur leurs problématiques courantes et participer, selon votre expérience, à l'accompagnement de collaborateurs juniors.

VOTRE PROFIL :

Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, de type BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative acquise en cabinet d'expertise comptable.

Vous êtes aujourd'hui autonome sur la gestion de vos dossiers et souhaitez développer davantage votre relation client et votre rôle de conseil.

Votre rigueur, votre organisation et votre aisance relationnelle vous permettent d'être un interlocuteur de confiance pour vos clients comme pour votre équipe.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT :

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Une clientèle diversifiée ;

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Des missions permettant de développer la dimension conseil du métier ;

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Une organisation hybride avec possibilité de télétravail ;

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Des formations régulières ;

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Des perspectives d'évolution et de prise de responsabilités ;

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Des possibilités de mobilité professionnelle.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Étape 1 : Échange avec la consultante Adsearch spécialisée en Audit & Expertise Comptable.

Étape 2 : Rencontre avec le responsable de l'équipe afin d'échanger sur votre expérience et votre niveau d'autonomie.

Étape 3 : Échange autour du portefeuille, de l'organisation et de vos perspectives d'évolution.

Vous êtes autonome sur vos dossiers et souhaitez évoluer vers davantage de conseil et de responsabilités auprès de vos clients ? Postulez !